- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
PP na 1 rok s možností prodloužení
Minimálně ukončení základního vzdělání (doložené ověřeným vysvědčením), trestní bezúhonnost doložená výpisem z rejstříku trestů ne starším než 3 měsíce, zdravotní způsobilost, očkování proti žloutence typu B, případně zajistíme na náklady organizace, akreditovaný kurz PSS výhodou.
Náplň práce: zajišťuje pomoc při osobní hygieně, stravování a oblékání; podpora jednoduchých pracovních aktivit klientů; spolupráce s dalšími pracovníky při péči o klienta; vedení dokumentace průběhu služby, podpora jednoduchých denních aktivit klientů.
Příjem přihlášek průběžně: Žádáme o zaslání strukturovaného životopisu s dosavadní praxí.
Plat od 30 750,–- včetně příplateků za ošetřovatelství a směnnost a po zkušební době možnost získat osobní ohodnocení až do výše 1 500,–-. Směny v nepravidelném měsíčním rozvrhu, denní 6:30 – 18:30, noční 18:30 – 6:30.
Zázemí silné a stabilní příspěvkové organizace; pracovní poměr na dobu určitou 1 rok, poté prodloužení pracovního poměru, nepřetržitý provoz; příjemné pracovní prostředí, odměňování dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. v platném znění v návaznosti na vnitřní platový předpis; příplatky za soboty, neděle, svátky, noční směny; profesní růst; 5 týdnů dovolené; příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení; možnost ubytování přímo v areálu organizace nebo v blízkosti Domova U Biřičky, příspěvky z FKSP na rekreaci, masáže, odměny k životním a pracovním jubileím až do výše 13 000,–Kč

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.