Výkon výrobní činnosti na výrobní lince či samostatném pracovišti dle instrukcí a procedur (SWR,EW) a pokynů nadřízeného. Plnění denních a kvalitativních norem. Zodpovědnost za svěřené pracoviště včetně vybavení a materiálu. Zodpovědnost za svěřené pracoviště včetně vybavení a materiálu. Zodpovědnost za dodržování interních předpisů a směrnic zaměstnavatele a zásad BOZP, PO, SER, SS. Dle pokynů nadřízených další činnosti konané v rámci dané pracovní pozice. Srbský či makedonský jazyk výhodou.
Zaměstnanecké výhody: 3 000,– ročně na benefity (Jděte do kina, zaplaťte v lékárně, přihlaste se na jazykový kurz, anebo si vyberte něco úplně jiného…), 5 týdnů dovolené, mobilní tarify za velmi výhodné ceny pro Vás i Vaše blízké, zajištěný pitný režim na pracovišti, slevy u obchodníků, min. 3 000,– ročně příspěvek na penzijní připojištění, firemní akce.
V případě zájmu pište na uvedený e-mail.
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.