OSTRAHA - Železnice

Břeclav

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ABAS IPS Management s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní

O nás

ABAS IPS Management s.r.o.

Společnost ABAS IPS Management s.r.o. patří mezi nejvýznamnější hráče na trhu bezpečnostních služeb. Už přes tři dekády chrání majetek a osoby po celé České republice i v zahraničí.

Náplň práce:

  • Ostraha vlakových nádraží a odstavených vlakových souprav
  • Zajištění klidu a pořádku
  • Monitorování pohybu osob
  • Směny 8 – 12 hodin, ranní, odpolední a noční

Požadujeme:

  • Zodpovědnost, samostatnost, spolehlivost
  • Zdravotní způsobilost
  • Čistý trestní rejstřík

Nabízíme:

  • Motivační finanční ohodnocení – 85 Kč/hod.
  • Nástup možný ihned
  • Kompletní uniformu

Josef Bucsuházy – zobrazit tel. číslo
nebo volejte ZDARMA – zobrazit tel. číslo

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT