Zajímavé pozice ve výrobě - motivující mzda, benefity

Hodonín
17.000 – 30.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:

  • Pro významnou mezinárodní společnost, která je největším světovým výrobcem výtahů, eskalátorů a pohyblivých chodníků, hledáme spolehlivé pracovníky na různé výrobní pozice: montér, operátor CNC strojů, elektromontér. Nástup možný dle dohody. Možnost zvýhodněného ubytování za 3500 Kč/měsíc.

Náplň práce:

  • montáž, modernizace a servis eskalátorů a travelátorů (pohyblivé chodníky)
  • provádění montážních a ověřovacích zkoušek u nových a rekonstruovaných zařízení
  • nastavování eskalátorů a travelátorů
  • čtení výrobní dokumentace (výkres, postup, návodka)

pozice operátor CNC:

  • tvorba programů podle výrobní dokumentace
  • řezání, lisování, děrování, prostřihování
  • příprava nářadí a nástrojů, seřizování stroje, přípravků a dorazů
  • kontrola výrobků, provádění měření provádění korekce rozměrů

Nabízíme:

  • mzdu až 22 000 Kč/měsíc, příplatky (montér)
  • mzdu až 23 000 Kč/měsíc, příplatky (elektromontér)
  • mzdu až 30 000 Kč/měsíc vč. příplatků (operátor CNC)

pro všechny pozice:

  • příspěvek na stravování od zaměstnavatele
  • 5 týdnů dovolené
  • nadstandardní příplatky
  • bonus za docházku 500 Kč
  • pracovní oděvy a pomůcky
  • možnost zaměstnání přímo v kmenovém stavu zaměstnanců společnosti
  • stabilní zázemí mezinárodní společnosti (Břeclav)
  • odborné zaškolení, firemní kurzy
  • možnost zvýhodněného ubytování za 3500 Kč/měsíc
  • práci v jednosměnném provozu, směny od 6:00 do 14:00 od po do pá (elektromontéři)

Požadujeme:

  • u všech pozic:
  • vyučen v oboru – strojařský, technický, případně osvědčení o profesní kvalifikaci či praxe v oboru
  • znalost čtení výkresové dokumentace
  • ochotu práce ve dvousměnném provozu (u pozice montér)

navíc u pozice elektromontér:

  • vyhláška 50/78 Sb., §6 / u absolventů §5 "
  • orientace v technické dokumentaci a normách elektrotechnických a elektronických zapojení, rozvodů a zařízení

navíc u pozice operátor CNC:

  • ochotu práce ve třísměnném provozu či na 12 h směny

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.