Vrchní sestra - odměny 16 000 Kč

Svoboda nad Úpou
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Alzheimer Home Svoboda nad Úpou se nachází v malebném prostředí Krkonoš a nabízí specializovanou péči lidem s demencí v blízkosti přírody. Zařízení poskytuje bezpečné a klidné prostředí, kde se klienti cítí respektováni a přijati. Díky osobnímu přístupu a aktivizačním programům pomáháme klientům prožívat život důstojně a plnohodnotně. Pokud hledáte smysluplnou práci v přátelském týmu, rádi vás přivítáme. ❤️

Stále rosteme, a proto bychom rádi v našem týmu přivítali nového kolegu či kolegyni.

Co Vás čeká?

  • Řízení týmu zdravotnického personálu
  • Odpovědnost za kvalitu poskytované péče
  • Objednávání, evidování a vydávání zdravotnického materiálu a léčivých prostředků
  • Odpovědnost za vykazování zdravotní péče na pojišťovny
  • Účast při výběru a přijímání zdravotnického personálu
  • Pracovní doba: 7:00 - 15:30 (pondělí - pátek)

Co je k tomu potřeba?

  • Ukončené odborné vzdělání
  • Organizační schopnosti
  • Trpělivý a vstřícný přístup
  • Spolehlivost, týmovost

Proč do toho jít s námi?

  • 5 týdnů dovolené
  • Stravenkový paušál 116,- Kč
  • Partnerská karta Dr. Max
  • Zaměstnanecké benefity – Cafeterie
  • Multisport karta
  • Alza Benefit – slevy na Alza.cz
  • Slevy pro vozy Škoda
  • Zaměstnanecký program – operativní leasing
  • Odborný růst a vzdělávání
  • Rodinné pracovní prostředí

Pošlete nám svůj životopis a staňte se součástí našeho týmu. ✉

Těšíme se na kontakt s Vámi! ♡

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

CELOP s.r.o. | CELOP s.r.o. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
dnešní
Radionov s.r.o. | Radionov s.r.o. | Nový Hradec Králové, Hradec Králové Nový Hradec Králové, Hradec…
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší
Levitovo centrum následné péče, příspěvková organizace | Levitovo centrum následné… | Hořice, Jičín Hořice, Jičín
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. srpna
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Kamenice nad Lipou Kamenice nad Lipou
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. března
NUOVA, s.r.o. | NUOVA, s.r.o. | Praha Praha
  • 42 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. července
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Veveří, Brno Veveří, Brno
  • 24 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. července
ŠKODA TRANSPORTATION a.s. | ŠKODA TRANSPORTATION a.s. | Jižní Předměstí, Plzeň Jižní Předměstí, Plzeň
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 10. července
MG ITALY CZECH DIVISION s.r.o. | MG ITALY CZECH DIVISION s.r.o. | Stolín, Červený Kostelec Stolín, Červený Kostelec
  • 37 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. července
NOVOSPOL, s.r.o. | NOVOSPOL, s.r.o. | Brno Brno
  • 28 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.