Projektový lídr výroby: flexibilní prac. doba, jistota, mezinárodní firma

Hostivice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Máte zkušenosti s projektovým řízením v mezinárodním prostředí a chcete se podílet na zavádění nových výrobních projektů? Hledáme motivovaného a technicky zdatného kolegu, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám posouvat výrobu na vyšší úroveň.

Tahle role je kombinací projektového manažera a technického specialisty, který koordinuje přechod výroby z vývoje do sériové produkce. Má odpovědnost za implementaci nových procesů, kapacitní plánování a spolupráci s dodavateli. 🚀

✅ Projektově zaměřená vedoucí role – Hlavním úkolem je zavádění nových projektů a řízení změnových procesů ve výrobě.
✅ Technický leadership – Nejde o přímé řízení výroby, ale o koordinaci technických aspektů spojených s náběhem výroby.
✅ Práce v mezinárodním prostředí – Denní komunikace v angličtině, spolupráce s dodavateli, příprava podkladů pro vedení.

Nabízíme:
🔹 Zajímavé mzdové ohodnocení
🔹 Perspektivní a stabilní zaměstnání v inovativní společnosti
🔹 Přátelskou atmosféru a týmovou spolupráci na zajímavých projektech
🔹 Denní využití anglického jazyka a možnost kariérního růstu
🔹 Flexibilní pracovní dobu pro lepší work-life balance
🔹 5 týdnů dovolené pro dostatek odpočinku
🔹 Širokou škálu benefitů včetně elektronických stravenek, firemní kantýny a příspěvku na penzijní připojištění
🔹 Možnost studijního volna a příspěvek na jazykové kurzy

Požadujeme:
🔹 Praxe min. 3 roky na obdobné pozici
🔹 Plynulá angličtina (slovem i písmem)
🔹 Zkušenosti s projektovým řízením
🔹 Znalost automotive standardů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

auto aspekt zkušenost