- 180 – 220 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Hledám muže věku 22–50 let a ženy ve věku 22–34 let z Ostravy a blízkého okolí, komunikativní pijáky piva (různých značek i velkých místních) na placenou skupinovou dvouhodinovou diskuzi na téma PIVO (ne studenty, ne číšníci a pod.) musí být pracující, jednorázová odměna za 2 hodiny 700 Kč, na úterý 26.1.2016 (začátky ve 14.45 hodin a v 17.15 hodin)a ve středu 27.1.2016 (začátky ve 14.15 hodin a v 16.45 hodin) v Ostravě. Zájemci napište mail nebo sms, prosím uveďte vaše jméno a příjmení, věk a značky piva, co nejčastěji pijete. Všem zájemcům zavolám.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.