Staň se součástí týmu OLLIES v nově otevíraném stánku v Avion shopping parku

Ostrava-město
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Do mladého kolektivu, v nově otevíraném stánku Ollies, přijmeme šikovnou, pracovitou a usměvavou servírku.

Náplň práce:

  • obsluha zákazníků
  • příprava káv a nápojů
  • práce s pokladnou
  • úklid pracoviště a ostatní práce spojená s kavárenským provozem
  • dodržování hygienických standardů a norem

Požadujeme:

  • příjemné vystupování
  • komunikativnost
  • odpovědnost
  • profesionální přístup k práci
  • chuť pracovat v kolektivu
  • ochotu učit se novým věcem

Nabízíme:

  • nekuřácké, čisté a moderní prostředí
  • práce v mladém kolektivu
  • pracovní doba krátký/dlouhý týden (dle domluvy)
  • zaměstnanecké benefity
  • mzda 60,–Kč/hod

V případě zájmu zasílejte své životopisy s fotografií. Na odpovědi bez přiloženého životopisu nebudeme reagovat.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SedláčkováZu s.r.o. | SedláčkováZu s.r.o. | Opava Opava
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. března
Jan Eisenreich | Jan Eisenreich | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. března
Edu & Travel Consulting s.r.o. | Edu & Travel Consulting s.r… | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. března
Peter Burian | Peter Burian | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. března
Axial Personnel Agency, s.r.o. | Axial Personnel Agency, s.r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 8. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT