- 250 – 500 Kč / úkol
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Naším primárním cílem je obnovení zdraví, vitality a trvale udržitelné rovnováhy a ochrany před civilizačními chorobami. Výživa podložená testy a postavená na důkazech. Účinná koncepce možného řešení příčin chronických zánětů a jejich důsledků pro zdraví.
Za touto koncepcí stojí švédská firma Zinzino AB, společnost osobního prodeje s mezinárodní působností, sídlící na burze NASDAQ. Jedná se o nejznámější a největší technologickou burzu světa. Najdete na ni technologické giganty jako je Apple, Microsoft, Facebook a mnohé další. Trh, na který společnost cílí, má potenciál jedné milardy spotřebitelů na světě. Staňte se i vy součástí začínajícího megatrendu výživy založené na důkazech. Můžete působit bez geografického omezení, ve všech zemích, kde firma působí.
Můžete kombinovat s jinými aktivitami (studium VŠ, HPP, vhodné i pro maminky na MD a aktivní důchodce...).
Výše finančního ohodnocení bez limitu
Školení a osobní sdílení praxe z obchodu od zkušenějších kolegů, online akademie
Možnost tvorby pasivního příjmu
Produkty zdarma
Výsledky jsou vědecky a laboratorně dokázané - tedy prodáváte produkt, kterému můžete věřit
V portfoliu produktů je rovněž kosmetika švýcarské značky
Svoboda a samostatnost v práci, s podporou sponzora i firmy
Obchodního ducha
Zájem o zdraví a výživu
Ambice v budování kariéry
Zápal pro učení nových věcí
Podnikatelsky přemýšlet
Umět být samostatný/á
Mít zkušenost s prodejem
Jste výživový poradce, masér, fitness trenér apod.
Aktivní prodej výživových doplňků, které prokazatelně fungují
Školení a team-building, dobrá parta lidí
Budování vlastního týmu
Školící program a program pro následné vzdělávání, jehož se můžete účastnit jak osobně, tak z klidu domova
Zajímá Vás cokoliv bližšího o této pozici? Zavolejte nám!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.