- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Každý bytový dům potřebuje kromě kvalitního zabezpečení také odpovídající úroveň úklidu. Proto se o spolupracující bytové domy již řadu let staráme také z hlediska zajišťování pořádku. Disponujeme úklidovou divizí se svědomitými pracovníky, kteří jsou připraveni na manuální, ale i strojní úklid zaměřený na maximální zvýšení životnosti všech typů podlah.
Naše úklidová divize je připravena i na nečekané situace, které objekty potřebují řešit, a to jak v rámci zvýšené potřeby standardního úklidu v bytových domech (např. po stavebních pracích, prudké změny počasí), tak v oblasti zvýšených hygienických nároků s potřebnou dezinfekcí společných prostor.
Inzerát pro čisticí a úklidové práce
Do našeho týmu přijmeme nového kolegu / kolegyni pro PRAVIDELNÉ ČIŠTĚNÍ A ÚKLID
Náplň práce: pravidelné čištění a úklid v bytových domech, V ZIMNÍM OBDOBÍ ÚKLID SNĚHU PO JEHO SPADU
Pracovní dny: dle zadání klienta
Pracovní doba: 8 – 12
Lokalita: Praha
Finanční ohodnocení:
Nástup: 135, - Kč / hod
Při plnění povinností a požadavcích na kvalitu práce: 180, - Kč / hod
Úklid sněhu je ohodnocen zvlášť
Mytí oken je ohodnoceno zvlášť
Požadavky:
- Zaslání životopisu
- Věk minimálně 18 let
- Zručnost, dochvilnost
- Trestní bezúhonnost
- Zkušenost s úklidem vítána
- Flexibilita
- Chuť odvádět kvalitní práci a podílet se na budování dobrého jména naší firmy
Nabízíme:.
· Dlouhodobou brigádu pouze na DPP
· Zázemí stabilní společnosti
· Komplexní podpora v oblasti úklidu
· Přátelský kolektiv
· Nástup ihned

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.