Brigádník/brigádnice v knihkupectví v Karviné

Karviná
90 – 95 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Obchod a služby
10 nabídek
Zobrazit
Brigáda
Karviná
42 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
KANZELSBERGER a.s.
Lokalita
Karviná Zobrazit na mapě

Milujete knihy? Baví vás pracovat s lidmi? Máte spoustu času chodit do práce, ale nechce se vám vázat na hlavní pracovní poměr? Staňte se brigádníkem v knihkupectví Kanzelsberger v Karviné.

Hledáme dlouhodobou posilu našeho týmu na 5 – 6 hodin denně směny rozložené v průběhu celého týdne (všední dny i víkendy). Práce je vhodná například pro studenty s přerušeným studiem. Pro středoškoláky vhodná není, jedná se i o dopolední směny ve všední dny.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Přivýdělek ve financích

Pavel Vnenčák | Pavel Vnenčák | Ostrava Ostrava
  • 10 000 – 30 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. srpna

Ostraha obchodního centra

PRIMM bezpečnostní služba s.r.o. | PRIMM bezpečnostní služba s.r… | Liberec Liberec
  • 105 – 125 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 26. května

Brusič

Dvořák Trade s.r.o. | Dvořák Trade s.r.o. | Brno Brno
  • 200 – 300 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 26. května

Ostraha objektu Kolín

PRIMM bezpečnostní služba s.r.o. | PRIMM bezpečnostní služba s.r… | Kolín Kolín
  • 105 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 27. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ADESTRA security, spol. s r.o., EAGLEEXPERT s.r.o., Pavel Vnenčák, PRO SECURITY SE, Parkour SCHOOL, z.s., ABAS IPS Management s.r.o., Prosperity Financial Services a.s.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ostrava, Fryštát, Karviná

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.