Úklid kuchyně 150 Kč/hod, výplata 1x týdně

Brno
140 – 150 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost PROPLUSCO GROUP s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Hledáme brigádníky na výpomoc u myčky nádobí.
Naplň práce: úklid kuchyně, obsluha myčky nádobí, umývání nádobí, práce s myčkou a nakládání termo portů s jídlem do aut.
Směny: PO-PÁ

Místo práce: Brno

Požadujeme

  • Plnoletost a pečlivost
  • Spolehlivost
  • Chuť do práce a aktivitu
  • Pravidelnou docházku

Nabízíme

  • 140 Kč/hod + 10 Kč/hod docházkový bonus
  • Smlouva DPP
  • Výplata 1× týdně
  • Možnost dlouhodobé spolupráce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správná databáze s.r.o. | Správná databáze s.r.o. | Modřice Modřice
  • 150 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 18. srpna
Komwag, podnik čistoty a údržby města, a.s. | Komwag, podnik čistoty a… | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha
  • 900 – 1 300 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. června
XLCZ Nábytek s.r.o. | XLCZ Nábytek s.r.o. | Brno Brno
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. listopadu
XLCZ Nábytek s.r.o. | XLCZ Nábytek s.r.o. | Letňany, Praha Letňany, Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT