Volná brigáda ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

APPLICATION SUPPORT, min. 20hod./týdně, 120 Kč/hod

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Máte zájem získat praxi v mezinárodní IT společnosti? V současné době hledáme pro svého významného klienta působícího v oblasti IT vhodné uchazeče/ky studující VŠ technického zaměření na pozici APPLICATION SUPPORT. Náplň práce: - vyřizování zákaznických ticketů - podpora a analýza incidentů - distribuce zákaznických požadavků na kompetentní osoby - kontrola termínů - koordinace projektu v oblasti IT - podpora týmu Pracovní doba: 20 - 40 hod/týden (dlouhodobá spolupráce) Mzda: 120 Kč/hod Lokalita: Praha 4 - Chodov POŽADAVKY: * ideálně student/ka VŠ (se zaměřením na informatiku, nebo aspoň se zájmem o IT) * orientace v oblasti IT nutností * dobrá znalost anglického jazyka (každodenní komunikace s cizinci) * pokročilá znalost MS Office * základy programování/kódování velkou výhodou * zájem o dlouhodobou spolupráci * pečlivost * prozákaznický přístup BENEFITY: - naučíte se pracovat s nástroji, které umožňují monitoring, diagnostiku, zajištění kvality, konfiguraci, testování a vývoj v rámci project managmentu - možnost získání praxe v mezinárodní společnosti - příspěvek na stravování - využití AJ - moderní pracovní prostředí
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Sokolov
  • OBKS Security, s.r.o.
  • 85 – 90 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. listopadu
  • Liberec
  • OBKS Security, s.r.o.
  • 85 – 90 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. listopadu
  • Praha
  • OBKS Security, s.r.o.
  • 85 – 90 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. listopadu
  • Praha
  • PROPRODEJ s.r.o.
  • 115 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. října
  • Karlín, Praha
  • Lucie Zajíčková
  • 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. října
  • Spojené státy americké (USA)
  • Czech-us Work and Travel s.r.o.
  • 7 – 11 $ / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. října
  • Nusle, Praha
  • Christine Promo s.r.o.
  • 18 000 – 28 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.

AJ analýza benefit benefity cizinci den doba hledám Chodov IT komunikace kvality měření mezinárodní možnost mzda náplň práce Office pečlivost podpora práce pracovní pracovní doba pracovní prostředí Praha praxe prostředí příspěvek SOU společnost společnosti spolupráce stravování týden uchazeč vhodné získání znalost anglické jazyk kontrola koordinace lokalita náplň národní nástroj oblast oblasti PR program projekt přístup stroj student technické termín test tým zájem

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena