- 130 – 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
Jsme moderní a dynamicky se rozvíjející sportovní organizace, kterou tvoří tým mladých lidí. Specializujeme se na parkourové a taneční kroužky, které doplňujeme celoročním programem akcí a příměstských táborů, díky nimž dětem přinášíme dětem nejen radost z pohybu, ale i hodnotné zážitky.
Naší misí je rozvíjet děti komplexně – učíme je správnému a zdravému pohybu, posilujeme jejich sebedůvěru, podporujeme týmovou spolupráci a vedeme je k odvaze přijímat nové výzvy.
Hledáme nadšené kolegy, kteří chtějí být součástí rostoucí organizace, jež má jasnou vizi a dlouhodobý smysl. Přidejte se k nám a pomozte společně formovat generaci dětí, která se učí překonávat překážky nejen ve sportu, ale i v životě.
Pracovní doba
Rozsah práce závisí na počtu kroužků, které bude lektor/lektorka vést – zpravidla 1 až 5 dní v týdnu (lze si zvolit). Jeden kroužek trvá 60 minut a probíhá v odpoledních hodinách v rozmezí od 14:00 do 18:00 (lze si zvolit).
Pracovní místo
Kroužky se konají na základních školách v tělocvičně. Snažíme se vždy vyjít vstříc a nastavit místo působení co nejblíže bydlišti lektora/lektorky.
Nástup
Spolupráci zahajujeme v říjnu, kdy začínají kroužky na základních školách. Před samotným nástupem proběhne úvodní setkání a školení, které vás připraví na vedení lekcí.
Co bude Vaší náplní práce:
Vedení tréninků parkouru – motivace dětí a aktivní zapojení do lekcí
Plánování a příprava – k dispozici máte připravené tréninkové osnovy na celý školní rok, které lze přizpůsobit konkrétní skupině dětí
Zajištění bezpečného prostředí – dohled nad dětmi
Podpora dětí – rozvoj pohybových dovedností, sebedůvěry, týmové spolupráce a vzájemného respektu
Podpora pro nové lektory
Každý nový lektor či lektorka projde základním školením a na prvních lekcích bude k dispozici zkušený mentor, pokud to bude potřeba.
- Plnoletost
- Trestní bezúhonnost
- Vzdělání min. SŠ či student VŠ
- Kladný vztah k dětem
- Nadšení pro pohyb
- Pracovitost a zodpovědnost
- Řidičský průkaz skupiny B výhodou
- Motivační platové ohodnocení a dodatečné průběžné prémie za práci navíc
- Prostor pro uplatnění svého potenciálu + čerpání klubového know how (pohybové aktivity, hry, apod.)
- Zlepšení pohybových dovedností v parkouru a gymnastice
- Práce v mladém přátelském kolektivu mladých lidí a účast na teambuildingových akcích
- Individuální a osobitý přístup
- Možnost dlouhodobé spolupráce
- Možnost účastnit se jakéhokoliv kurzu z našeho oboru, na který rádi lektorovi přispějeme finanční částkou.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?