- 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme holešovické call centrum a hledáme na pozici Telefonní specialista nové kolegy se zájmem o komunikaci.
U nás budeš pracovat v teplé kanceláři u počítače a budeš telefonovat našim klientům. Na výběr máme mnoho produktů a služeb a ty sám si vybereš, jakou společnost chceš zastupovat.
Naučíme tě obchodovat po telefonu a zvýšíme kvalitu tvých komunikačních dovedností.
U nás se budeš mít dobře, vyděláš si v průměru i 150 Kč na hodinu, vždy máš jistotu fixní mzdy a k tomu provize za uzavřené objednávky po telefonu.
Směny si plánuješ ty, pouze nám nahlásíš, který den od kolik do kolika hodin budeš v práci.
Od tebe očekáváme pouze chuť naučit se něco nového a pravidelnou docházku alespoň 20 hodin týdně.
Provozní doba call centra je:
Po a Pá 8–20 hod a víkend 10–18 hod.
Zavolejte nám na Zobrazit tel. číslo nebo nám pošlete email.
Těšíme se na tebe. Fajn parta z FORMICA Group

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.