• Brigády
  • Praha
  • Jednoduchá kompletace dárkových předmětů - až 140Kč/h #Q2sXh

Volná brigáda ve firmě INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jednoduchá kompletace dárkových předmětů - až 140Kč/h

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha
Odměna 120 – 140 Kč / hod

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Více o nás

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Manuální
22 nabídek ZDE
 Brigáda
Praha
141 nabídek ZDE

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Náplň práce: Pro společnost zabývající se výrobou obalů pro produkty známých značek hledáme zručné pracovníky/pracovnice na VELMI JEDNODUCHÉ BALENÍ A KOMPLETACI DÁRKOVÝCH PŘEDMĚTŮ. Brigáda je vhodná jako přivýdělek, i jako dlouhodobá s možným přestupem na hlavní pracovní poměr. Nástup je možný IHNED! Možnost volit si směny dle Vašich možností. Nabízíme: - skutečně nenáročnou brigádu na ranní (6:00-14:15) nebo odpolední (14:15-22:30) - mzda až 140 Kč/hod. (základní mzda je 120Kč/hod a variabilní složka dalších 20Kč/hod) - možnost volit si směny dle Vašich možností - svozovou dopravu na pracoviště v Říčanech-Jažlovicích z Opatova ZDARMA!!! - pravidelný výplatní termín Požadujeme: - pracovitost a samostatnost - čistý trestní rejstřík - ochota odpracovat alespoň 1 směnu týdně - věk 18+
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Retrak + VZV

  • Praha
  • Tom agency s.r.o.
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. dubna

Dělník

  • Praha
  • Petr Novák
  • 150 – 180 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna

Anketář

  • Olomouc
  • Ing. Antonín Hrůzek
  • 300 – 500 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. června

Práce v obsluze

  • Mnichovice, Praha-východ
  • Restaurace a penzion U Sapíků, s.r.o.
  • 100 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Neztrácej čas s.r.o., Andulka services s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Waf-Waf Group s.r.o., Agentura STUDENT s.r.o., Moveto Delivery s.r.o., LANDECO s.r.o., WELL PACK s.r.o., Tom agency s.r.o., B+N Czech Republic Facility Services s.r.o., AGENTURA PLUS, spol. s r.o., Ludvík Hess, DoDo Czech s.r.o., Petr Novák, MGS HOME s.r.o., SYKA AGENCY a.s., MaxPragueHostel s.r.o., AeroAgency s.r.o., Ateliér Mozaika s.r.o., Poctivá restaurace s.r.o., RGIS C.R. s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Praha 7 - Holešovice, Praha 9 - Horní Počernice, Praha 6 - Ruzyně, Praha 10 - Hájek u Uhříněvsi, Praha 5 - Smíchov, Praha 6 - Suchdol, Praha 4 - Krč

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

AJ Aš brigáda hlavní hledám IT Most možnost mzda náplň práce plat práce pracoviště pracovní pracovní poměr pracovnice pracovník přivýdělek samostatnost Skuteč směny společnost vhodná výdělek zdarma Zruč dar kov náplň poměr PR termín

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena