- 140 – 150 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní organizace s příjemným pracovním prostředím, která poskytuje sociální služby potřebným 30 let. Hledáme nového kolegu/kolegyni do našeho malého azylového domu pro rodiny s dětmi a samotné ženy.
Hlavní náplní práce bude zajištění provozu služby – práce na vrátnici, výdej klíčů, půjčování inventáře, vybírání plateb, pomoc s úklidem, komunikace s klienty služby. Pracovní doba není pravidelná, jedná se především o zástup za nemoc, dovolenou nebo školení zaměstnanců. Práce je vhodná pro matky na MD, rodičovské dovolené, důchodce, ale i každého, kdo si chce přivydělat a baví ho práce s lidmi. Kurz pracovníka v sociálních službách výhodou, nikoli podmínkou. Ve všem jsme ochotni nového kolegu/kolegyni zaškolit a vypomoci se zapracováním.
Požadujeme: trestní bezúhonnost, samostatnost, zodpovědnost.
Pracovní poměr: práce na dohodu o provedení práce ve směnném provozu – denní/noční 11 hodin.
Dále nabízíme: příjemné pracovní prostředí, slušný a férový přístup.
Nástup: možný ihned
Místo výkonu práce: Nový domov Otrokovice, Hlavní 1229, 765 02 Otrokovice
Pokud máte zájem o volnou pracovní pozici, kontaktujte vedoucí služby Mgr. Veroniku Halasovou. U ní se můžete také doptat na další informace.
Kontakt: Mgr. Veronika Halasová, vedoucí
tel.: zobrazit tel. číslo
email: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.