- 270 – 320 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Společnost CCC patří k nejrychleji rostoucí prodejní síti obuvi v české republice i ve světě. Jsme dynamická firma, která nabízí perspektivní pracovní místa ve stabilním mezinárodním prostředí s možností kariérního růstu a osobního rozvoje.
• Příjem a zpracování dodávky zboží, plné pokladů a nejzajímavějších mezinárodních značek.
• Prezentace a organizace sortimentu na prodejní ploše.
• Díky vám bude moci zákazník pohodlně vyzkoušet objevené poklady.
• Nákupy zákazníků završíte na pokladně a zprostředkujete zákazníkovi skvělý zážitek z nák
• Jste týmový hráč/ka.
• Jste komunikativní a k novým výzvám přistupujete s nadšením.
• Chcete se učit a rozvíjet se.
• Máte možnost pracovat o víkendech a na směny – jsme připraveni přizpůsobit pracovní rozvrh Vašim potřebám.
• Nástup 1. 11. 2024 se zaškolením na našich stávajících pražských prodejnách.
• Rozmanitou pracovní náplň – seznámíte se s celou prodejnou a všemi odděleními.
• Propracovaný zaškolovací proces – budeme Vám (nejen) v začátcích podporou.
• Flexibilní pracovní dobu.
• Získání unikátních zkušeností v off-price světě.
• Možnost dalšího karierního růstu spojeného s dynamickým rozvojem společnosti.
Jsme poháněni zákazníky, pracujeme jako tým a zkoumáme různé příležitosti, protože zastupujeme jednu z nejinovativnějších společností ve střední a východní Evropě. Hledáme podnikavé, nadšené a zákaznicky orientované kolegy, kteří se chtějí podílet na dalším rozvoji naší společnosti a stát se významnou součástí naší historie.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.