- 190 – 250 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
Nabízíme:
pracovní doba od 9–21 (dlouhý, krátký týden)
vstřícnost při plánování směn
zaměstnanecké slevy
Osobnostní předpoklady:
proaktivní přístup k zákazníkům
schopnost a ochota rychle se seznámit s novým zbožím
samostatnost
Požadujeme:
trestní bezúhonost
dobré komunikační schopnosti
zodpovědný a positivní přístup k práci
Praxe v oboru komunikace či prodeje nutná
Místo pracoviště: Prostějov – obchodní centrum Zlatá Brána
Typ pracovního poměru: Brigáda
Délka pracovního poměru: Do 2 měsíců, od 31.10.2015 do 31.12.2015
Typ smluvního vztahu: Dohoda o provedení práce
Typ práce: Prodej zboží, příjem-výdej zboží, maximalizovat tržby
Zasláním Vašeho CV souhlasíte, aby poskytnuté osobní údaje byly zpracovány a použity společností Destavil s. r. o., IČ: 02551870, Rybná 716/24, 110 00, Praha 1 v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. O ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů.
V případě zájmu o tuto pozici zasílejte své strukturované životopisy ve formátu: doc, xls nebo.pdf na emailovou adresu e-mail přes a do předmětu uveďte místo zájmového pracoviště.
Prosíme aby nás kontaktovali pouze vážní zájemci.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.