- 600 – 1 000 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Přidejte se ke společnosti, která je jedním ze tří největších poskytovatelů finančních služeb v České republice.
Staňte se i VY členem úspěšného týmu, který je velmi důležitou součástí naší společnosti. Pokud máte skvělé komunikační dovednosti a češtinu nebo slovenštinu na úrovni rodilého mluvčího, neváhejte to u nás zkusit!
Co Vás u nás čeká?
V současné době hledáme nové kolegy a kolegyně do našeho interního call centra na zákaznickou linku. Budete zodpovědní za telefonickou komunikaci s našimi stávajícími klienty. Nevoláte žádné slepé kontakty, ale spokojené zákazníky využívající naše produkty. Čeká Vás péče o zákazníka, aktivace doplňkových služeb a administrativní činnost.
Co od Vás čekáme?
Samozřejmostí je maturitní vysvědčení v kapse, čistý trestní rejstřík a žádná insolvence. Dále očekáváme perfektní znalost českého či slovenského jazyka bez vad řeči.
Kromě nových zkušeností a super kolektivu u nás také získáte:
*jistota fixní mzdy + bonusy
*smlouva na HPP - 8 hodin/den (8 – 16:00 nebo 9 – 17:00)
*nebo DPČ (minimálně 20 hod/týden), směny volíte dle svých časových možností
*pracujete jen od Po do Pá
*díky volným víkendům získáte i spoustu času na své koníčky a rodinu
*maminky zvládnou vyzvedávat své děti ze školek ☺
*občerstvení na pracovišti po celý den ZDARMA
*5 dnů zdravotního volna
* odpočinek je pro nás důležitý, proto Vám dáme týden dovolené navíc (tedy 5 týdnů placeného volna)
* stravenky v hodnotě 100,- Kč/den do nepřeberného množství obchodů a jídelen v okolí
* příspěvek do Cafeterie 8 100,- Kč/rok
*příjemné moderní prostředí
*kvalitní zaškolení
*skvělá dopravní dostupnost, 5 minut od hlavního vlakového nádraží
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.