- 160 – 190 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro studenty
LUTO Automotive je spoločnosť pôsobiaca v oblasti personalistiky a ľudských zdrojov. Svojim klientom poskytuje komplexné personálne služby s cieľom dosiahnuť spokojnosť na strane klienta, ale aj na strane uchádzača o zamestnanie.
administrativní práce
hledání nových firem/zakázek v Německu
vyhledávání informací na webových stránkách
písemná a telefonická komunikace v němčině
ad hoc úkoly
práce s Excelem
německý jazyk B1-B2 - nutné
stududent/ka VŠ - nutné
zkušenosti s administrativou - vítané
možnost pracovat 15-20 hod./týdně
řidičský průkaz - vítané
znalost Excelu
důležitá je pro nás dlouhodobá spolupráce, flexibilita, němčina
smlouva na zkrácený úvazek nebo dohodu
práci v moderním prostředí na Brumlovce
přátelský kolektiv, firemní akce
mzda 200-250 Kč hod./čist. - dle domluvy a zkušeností
NÁSTUP IHNED! :) Těšíme se na Tebe
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?