Jednoduché balení koření ve výrobě - 80 Kč/hod.

Humpolec
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Pro našeho klienta, společnost působící na trhu v oblasti potravinářství, hledáme brigádní pracovníky do výroby kořenících směsí v Humpolci. Práce je díky své nenáročné povaze vhodná zejména pro ženy.

Náplň práce:

  • obsluha strojů a zařízení na výrobu a zpracování koření a kořenících směsí
  • balení a třídění koření a kořenících směsí do krabic

Nabízíme:

  • dlouhodobou brigádu s denní docházkou
  • mzdu 80 Kč/hod.
  • pravidelný výplatní termín
  • stabilní příjem
  • brigádu přímo v Humpolci

Požadujeme:

  • ochotu pracovat v dvousměnném provozu
  • manuální zručnost, pracovitost, spolehlivost
  • flexibilitu a odpovídající pracovní tempo
  • praxe ve výrobní společnosti výhodou

Zaujala Vás tato pracovní nabídka?

Odpovězte prosím pomocí odpovědního formuláře pod tlačítkem "odpovědět“ nebo zašlete sms na zobrazit tel. číslo a my Vám zavoláme zpět.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Svatopluk Vacek | Svatopluk Vacek | Lhotka, Praha Lhotka, Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 3. října
ARGUS, spol. s r.o. | ARGUS, spol. s r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 3. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka