- Brigáda

Hledáme studenta ČVUT nebo jiné technické školy, který by pro nás vyhledával různé zajímavé a technické produkty na internetu. Jednalo by se zejména o vyhledávání různých technických produktů/vychytávek na asijsých serverech (například Alibaba, Aliexpress,…), které by měly hodnotu do 10 000 Kč a byly by zajímavé pro následný retailový prodej normalním lidem v České Republice. Nejedná se o software či hardware, ale o samostatné produkty pro retail – například holografická klávesnice pro mobil, powerbanka se speakerem, GPS lokátor pro děti, žárovka s barevnou hudbou a reproduktorem, GPS lokátor klíčů, mobil v hodinkách, 3D pero, promítač rychlosti na sklo auta, atd… Jedná se o práci z domova (na svém počítači a na svém internetu) a kromě podepsání dohody o provedení práce je možná komunikaci se zaměstnavatelem emailem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.