Instruktor lyžování/snowboardingu ve Špindlerově Mlýně

Špindlerův Mlýn
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Chceš být součástí nejúspěšnější české lyžařské školy?
Staň se členem našeho Týmu instruktorů a užívej si s námi skvělou práci na horách.

Nabízíme

  • Hodinová mzda až 295 Kč + bonusy
  • Zpětné proplácení vzdělávacích kurzů a licencí
  • Výuka až 7,5 hod. denně
  • Možnost stát se členem profesionálního Demoteamu a získat kompletní materiální podporu
  • Celosezónní permanentka v rámci zaměstnaneckých benefitů za 500 Kč (Včetně večerního lyžování)
  • Zaměstnanecké benefity v podobě zaměstnaneckého stravování, oblečení, ubytování, slev na nákup ve firemních a partnerských obchodech, konzumaci ve firemních gastroprovozech a na vybraná místní sportoviště
  • Další zaměstnanecké výhody (závody, tréninky techniky a výuky lyžování, společné firemní akce atd.)

Požadujeme

  • Instruktorskou licenci nebo absolvování kurzu instruktora lyžování / snowboardingu před zimní sezónou
  • Znalost alespoň jednoho cizího jazyka (AJ, NJ, RU,..)
  • Chuť pracovat na sobě po stránce lyžařské, učitelské, jazykové a poskytování servisu
  • Příjemné a vstřícné vystupování nejen před klientem
  • Týmový duch a loajalita vůči společnosti

Životopis zasílejte prostřednictvím našeho webu www.skiareal.cz v odkazu společnost – kariéra.
http://www.skiareal.cz/kariera, nebo mailem přímo našemu šéfinstruktorovi na e-mail přes odpovědní formulář

Za zaslané životopisy děkujeme, vybrané uchazeče budeme kontaktovat.

Co by tě mohlo zajímat na práci u nás
Práce lyžařského instruktora je pro tebe skvělou příležitostí získat zajímavou brigádu na zimní sezónu, ale i možnost začátku úspěšné kariéry profesionálního instruktora lyžování, či lyžařského trenéra. Mnoho našich instruktorů se prostřednictvím naší školy vypracovalo na pozici respektovaného tuzemského instruktora nebo dokonce lektora. Nemalé množství z nich se prosadilo též v zahraničí. (Austrálie, Nový Zéland, Rakousko, Itálie, Švýcarsko, USA atd.)
Co je výhodou práce pro naši školu kromě mnoha skvělých zaměstnaneckých benefitů a velmi zajímavého platového ohodnocení včetně prémiového programu? V prvé řadě je to možnost rozvoje svých lyžařských a učitelských schopností. Celou zimu je tu pro tebe náš Demo team, který se skládá z našich nejlepších instruktorů a trenérů. Ti vedou tréninky zaměřené na techniku lyžování ve všech možných podmínkách a terénech (dokonce i v branách), ale také na učitelské schopnosti a práci s klientem. Tyto tréninky se konají několikrát týdně. Navíc máš jedinečnou možnost zúčastnit se konkurzu do Demoteamu a stát se jeho členem. Náš Demoteam je podporován mnoha sponzory a díky tomu získáš skvělé vybavení. Jako člen Demoteamu budeš naši školu reprezentovat na firemních akcích, show a instruktorských závodech v česku i zahraničí.

Jak se stát součástí našeho týmu? Je to jednoduché. Umíš lyžovat, nebo jezdit na prkně? Ovládáš alespoň jeden cizí jazyk? Máš instruktorskou licenci? Pošli nám svůj životopis. Pokud licenci nemáš, nezoufej. V prvé řadě potřebuješ minimálně základní vzdělání instruktora lyžování. Naše škola je členem APUL (http://www.apul.cz/cz/ ). Úroveň vzdělání této organizace je velice vysoká a respektovaná na mezinárodní úrovni. Z toho důvodu ti doporučujeme absolvovat jejich základní kurz. Existuje možnost uznání licencí od některých jiných akreditovaných zařízení, ale posouzení jejich úrovně je v kompetencích našeho šéfinstruktora. A co je pro tebe tou nejlepší zprávou? Naše škola ti při splněných podmínkách spolupráce nabízí zpětné proplacení plné výše kurzovného!

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI