Obluha salátového baru, od 90 Kč/hod, NÁSTUP IHNED

Praha
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Do našeho salátového baru (GREEN FACTORY – Salad Your Life) hledáme pozitivně a usměvavě naladěné kolegy, kteří se nebojí práce.

Náplň práce:

  • obsluha zákazníků,
  • příprava čerstvých salátů dle přání zákazníků
  • běžná provozní činnost
  • nutno min. 2× týdne mít čas pro práci v čase mezi 10.-15.hodinou

Určitě přivítáme zájemce, kteří upřednostňují dlouhodobější spolupráci, a kterým je min. 18 let. Jedná se o práci ve všední dny i víkendy.

Požadujeme:

  • pozitivního a usměvavého ducha se smyslem pro humor
  • spolehlivost s velkým S
  • chuť pracovat
  • zručnost
  • potravinářský průkaz
  • min. věk 18 let
  • nástup ihned
  • min. 2× týdne mít čas pro práci v čase mezi 10.-15.hodinou

Nabízíme:

  • být součástí rychle rostoucího řetězce salátových barů
  • zaměstnanecké slevy
  • práci v mladém kolektivu
  • možnost kariérního růstu
  • nástupní plat od 90 Kč/hod

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Special Service International, spol. s r.o. | Special Service International… | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 6. srpna
Special Service International, spol. s r.o. | Special Service International… | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 28. června
AIR caffe - KAVÁRNA U FONTÁNY, s.r.o. | AIR caffe - KAVÁRNA U FONTÁNY… | Brno Brno
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro osoby od 15 let
Zveřejněno: 6. června
PROPLUSCO CZ s.r.o. | PROPLUSCO CZ s.r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu
Žaneta Pospíšilová | Žaneta Pospíšilová | Plzeň-město Plzeň-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu
AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu
YOGOTERIE s.r.o. v likvidaci | YOGOTERIE s.r.o. v likvidaci | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu
KP MAX, s.r.o. | KP MAX, s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 11. listopadu
ABZAKOVO spol. s r.o. | ABZAKOVO spol. s r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

zájem