Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Pedagogický asistent je osoba, která pomáhá učitelům ve výuce a zajišťuje podporu a asistenci ve vzdělávacím procesu. Převážně pracuje ve školách nebo vzdělávacích institucích a spolupracuje s učiteli a dalším pedagogickým personálem.
Většina pedagogických asistentů musí mít minimálně ukončené střední vzdělání. To je obvykle minimální standard pro tuto roli. Některé země nebo školy mohou vyžadovat absolvování kurzů nebo programů v oblasti pedagogiky nebo speciální pedagogiky. Tyto kurzy mohou poskytovat znalosti a dovednosti potřebné pro práci s různými typy studentů. Předchozí zkušenosti s prací s dětmi nebo mládeží mohou být při hledání zaměstnání jako pedagogický asistent předností. Například práce jako dobrovolník, asistent v mateřské škole nebo pracovní zkušenosti v oblasti vzdělávání.
Asistent pedagoga by měl mít dobrou komunikační schopnost, aby mohl efektivně komunikovat se studenty, učiteli, rodiči a dalšími členy školní komunity. Měl by být schopen poslouchat, vyjadřovat se srozumitelně a porozumět potřebám a otázkám ostatních. Schopnost efektivně spolupracovat, přispívat k týmovému prostředí a sdílet informace a nápady je důležitá pro úspěšnou spolupráci v rámci školního týmu. Vzdělávací asistent by měl být schopen porozumět emocionálním a sociálním potřebám studentů a být empatický vůči jejich situacím. Schopnost vytvořit důvěrný a podpůrný vztah s žáky je důležitá pro efektivní podporu jejich učení a rozvoje. V případě práce s žáky se speciálními vzdělávacími potřebami by asistent měl mít vhodné znalosti a dovednosti v oblasti speciální pedagogiky. Tím by mohl poskytovat vhodnou podporu a asistenci těmto studentům.
Asistent pro vzdělávání může pracovat ve školách jako součást týmu učitelů. Podporuje učitele ve výuce a poskytuje asistenci žákům se speciálními vzdělávacími potřebami. V mateřských školách asistent podporuje pedagogický tým při péči a vzdělávání předškolních dětí. Pomáhá v organizaci aktivit, dohlíží na děti a podílí se na jejich vzdělávacím procesu. Také může pracovat ve speciálních školách, kde se zaměřuje na vzdělávání žáků se speciálními potřebami, například žáky s postižením nebo učebními obtížemi. Mohou také pracovat v speciálních vzdělávacích centrech nebo zařízeních, která poskytují podporu a asistenci těmto studentům. V neposlední řadě se může také podílet na speciálních vzdělávacích programech nebo projektech zaměřených na určitou skupinu studentů nebo specifické vzdělávací potřeby.
Jedním z hlavních důvodů, proč se mnoha lidem jejich práce asistenta pedagoga líbí, je možnost pomáhat studentům. Jelikož může být klíčovou podporou pro žáky se speciálními vzdělávacími potřebami nebo žáky, kteří potřebují dodatečnou podporu při učení, tak může vidět, jak se studenti rozvíjejí, zdolávají překážky a dosahují svých cílů, tak může být tato práce pro ně velmi naplňující. Každý den se mohou setkávat s různými potřebami a situacemi studentů, což vyžaduje flexibilitu, kreativitu a hledání nových řešení. Tato rozmanitost může udržovat práci zajímavou, inspirativní a stimulující.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Zubří je malebná obec ležící ve Zlínském kraji. Město je známé pro svou bohatou historii a kulturní dědictví, s důrazem na lidové tradice a folklór. Nachází se zde kostel sv. Kateřiny, který je dominantou města, a muzeum, které dokumentuje historii a tradice regionu. Město také nabízí sportovní vyžití v podobě multifunkčního sportovního areálu a několika sportovních klubů. V oblasti vzdělávání se zde nachází základní škola a mateřská škola, které zajišťují vzdělání pro místní děti.
Politická a správní struktura: Zubří se nachází v okrese Vsetín ve Zlínském kraji. Obec má vlastní samosprávu, která zahrnuje městské zastupitelstvo a radu. Politická struktura města umožňuje efektivní řízení a správu místních záležitostí. Město spolupracuje s okolními obcemi na rozvoji regionu a řešení společných problémů. Místní správa je aktivní v oblasti kulturních a společenských akcí, které podporují komunitní život. Ekonomika a průmysl: Ekonomika Zubří je založena na kombinaci tradičního a moderního průmyslu. V obci působí několik významných firem, mezi které patří například Gumárny Zubří, známé výrobou pryžových výrobků. Další důležitou složkou místní ekonomiky je dřevozpracující průmysl a zemědělství. Místní podnikatelské prostředí podporuje malé a střední podniky, které přispívají k rozvoji regionu a vytvářejí pracovní příležitosti pro obyvatele.
Doprava a dostupnost: Zubří je dobře dostupné jak silniční, tak železniční dopravou. Město leží v blízkosti hlavních silničních tahů, což zajišťuje snadný přístup do okolních měst a obcí. Železniční stanice v blízkosti města poskytuje pravidelné spojení do větších měst, což usnadňuje dopravu obyvatel za prací či vzděláním. Místní dopravní infrastruktura je dobře udržovaná a umožňuje pohodlné cestování v rámci regionu.
Bydlení a rodinný život: Zubří nabízí různé možnosti bydlení, od rodinných domů až po bytové komplexy. Město je atraktivní pro rodiny s dětmi díky dostupnosti kvalitního školství a zdravotní péče. Ve městě se nachází několik dětských hřišť, parků a rekreačních zón, které poskytují příjemné prostředí pro rodinný život. Kulturní a společenské akce organizované městem podporují komunitní život a nabízejí možnosti pro setkávání obyvatel. Geografie a poloha: Zubří se nachází v malebné oblasti Valašska, obklopené kopci a lesy. Město leží v údolí řeky Rožnovské Bečvy, což přispívá k jeho přírodní kráse a atraktivitě pro turistiku a rekreaci. Geografická poloha města umožňuje snadný přístup k okolní přírodě, což je ideální pro výlety a outdoorové aktivity.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
