Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Příbram patří mezi města, kde je nabídka pracovních příležitostí opravdu rozmanitá. Uchazeči zde najdou zaměstnání jak v průmyslu, tak i ve službách nebo administrativě. Silné zastoupení má výroba a technické obory, uplatnění se však nabízí také v oblasti obchodu, logistiky či zdravotnictví. Díky dobré dopravní dostupnosti do Prahy se navíc rozšiřuje spektrum možností i pro ty, kteří hledají flexibilní formy práce. Pracovní nabídky v Příbrami tak oslovují jak zkušené odborníky, tak i absolventy nebo lidi, kteří chtějí změnit obor.
Samotné město působí příjemně a přátelsky. Příbram je obklopena malebnou krajinou Brdských lesů, což nabízí skvělé možnosti pro volnočasové aktivity a odpočinek po práci. Najdete zde veškerou občanskou vybavenost, kulturní program i sportovní vyžití. Díky velikosti města je život v Příbrami vyvážený – dostatečně pestrý, ale zároveň klidnější než ve velkých metropolích. To z něj dělá místo, kde se dobře žije, pracuje i buduje rodinné zázemí.
Z profesního pohledu je Příbram důležitým centrem regionu. Dlouhodobě se zde rozvíjí průmysl, výroba a služby, ale své místo si nachází i nové obory spojené s technologií a moderními postupy. Město funguje jako přirozené ekonomické zázemí pro okolní obce a díky napojení na hlavní dopravní tahy je atraktivní i pro dojíždějící pracovníky. Zaměstnání v Příbrami tak představuje stabilní volbu s perspektivou do budoucna a s možností profesního růstu v různých směrech.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Hradec Králové, Olomouc, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Pracovník pohřební služby je osoba, která se specializuje na organizaci a provádění pohřbů a souvisejících služeb spojených s pohřebními rituály a péčí o zesnulého a jeho rodinu. Pracovníci musí být citliví k emocím a potřebám rodin truchlících a dodržovat etické a zákonné normy v oblasti pohřebnictví. Pracovní prostředí pohřební služby může být náročné, protože se často setkávají s lidmi v těžkém emocionálním stavu. Jejich úkolem je poskytnout důstojnou a respektující péči o zesnulého a podporu rodiny během truchlení.
Kvalifikace potřebná pro práci v pohřební službě může být různá a závisí na konkrétní pracovní pozici v této oblasti. Některé pozice vyžadují formální vzdělání a specializovaný výcvik, zatímco jiné mohou být více založeny na praktických zkušenostech a dovednostech. Pohřební ředitelé obvykle vyžadují bakalářský titul v oboru spojeném s pohřebnictvím nebo podobným oborem. Po získání vysokoškolského vzdělání mohou absolvovat specializovaný pohřební ředitelský program nebo kurzy a získat potřebné povolení pro práci v této profesi. Pro pozici embalméra je obvykle vyžadována specializovaná školení nebo certifikace v oblasti balzamování těl. Toto školení zahrnuje teoretickou přípravu a praktické dovednosti pro balzamování a péči o těla zesnulých. Krematoriální technik může vyžadovat specifické školení v provozu krematoria a zacházení s těly během procesu zpopelňování. Školení může být poskytováno průmyslovými organizacemi nebo pohřebními školami.
Pracovník pohřební služby může pracovat v různých oblastech a pracovních prostředích, které souvisejí s pohřebními službami a péčí o zesnulé. Například pohřební domy jsou zařízení, kde se konají pohřby a smuteční obřady. Pracovník může pracovat jako pohřební ředitel, embalmer, krematoriální technik nebo jiná role v rámci pohřebního domu. V některých případech může pracovník pohřební služby pracovat ve zdravotnických zařízeních, jako jsou nemocnice nebo domovy důchodců, kde zesnulí mohou potřebovat péči a přepravu do pohřebního domu. Některé pohřební služby nabízejí služby v terénu, jako jsou domácí pohřby nebo pohřby na specifických místech, a pracovník pohřební služby může být zapojen do organizace těchto zvláštních pohřbů.
Pracovníci potřebují různé druhy vybavení a nástrojů pro svou práci, která zahrnuje organizaci a provedení pohřbu a poskytování služeb rodině zesnulého. Pohřební služby obvykle mají pohřební vozy, které slouží k přepravě těla zesnulého a rodiny na místo pohřbu nebo obřadu. Tyto vozy jsou často elegantní a respektující. Také mohou potřebovat telefony nebo jiné komunikační zařízení pro komunikaci s rodinou zesnulého, dodavateli a dalšími relevantními osobami.
Práce v pohřební službě je specifická a vyžaduje zvláštní povahu a dispozice. Ačkoli tato profese může být emocionálně a fyzicky i psychicky náročná, některé lidi tato práce opravdu baví a považují ji za smysluplnou a naplňující. Lidé, kteří mají vysokou míru empatie a citlivosti, mohou být schopni lépe porozumět emocím a potřebám truchlících rodin a poskytovat jim podporu. Pracovníci pohřební služby musí být zodpovědní a spolehliví, aby zajistili, že všechny služby budou poskytnuty v souladu s přáním rodiny a s respektem k zesnulému.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
