- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do moderního závodu jednoho z předních světových dodavatelů pro automotive průmysl hledáme kandidáty/ky na pozici Technologa!
Náplň práce:
- spolupráce s dalšími kolegy z různých oddělení na projektech ve výrobě
- koordinace změn v sériové výrobě
- uvolňování a sledování nových a transferovaných zařízení a procesů
- kooperace při procesu nákupu strojního vybavení
- práce s moderními technologiemi
- SŠ/VŠ technického směru
- orientace v technické dokumentaci
- AJ - alespoň mírně pokročilá znalost nutností!!!
- schopnost práce na PC
- řp. sk. B
- atraktivní pozici s odpovídajícím finančním ohodnocením vč. motivačních bonusů
- týden dovolené navíc
- pružnou pracovní doba vč. možnosti čerpání Sick days
- firemní notebook a telefon
- příspěvek na penzijní připojištění a závodní stravování
- možnost dalšího profesního růstu (školení, jazykové kurzy, ...)
- rodinný program, volnočasové bonusy
- a mnoho dalších zajímavých bonusů...
Místo výkonu práce: Trutnov
Nástup možný ihned!
Pokud Vás inzerát zaujal, budu ráda, když mi zašlete svůj životopis!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.