Posila do odd. kvality - automotive - nová výroba

Boskovice
40.000 – 45.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:

  • Zajímá vás svět automobilového průmyslu a chcete se stát jeho součástí?
  • Rádi byste pracovali pro spolehlivou firmu, která zaměstnává přes 20 000 zaměstnanců?
  • Pro našeho významného klienta hledáme spolehlivého člověka na pozici Inženýr/ka kvality, který chce využít své dosavadní zkušenosti z oblasti automotive.

Náplň práce:

  • spolupráce na náběhu nových projektů z hlediska kvality
  • řízení standardů kvality u přidělených projektů
  • statistické vyhodnocování procesů
  • dohled nad zajištění požadavků zákazníků včetně reklamací
  • zpracování reklamací
  • spolupráce s mezinárodním projektovým týmem

Nabízíme:

  • motivující finanční ohodnocení
  • 13. mzda
  • 5 týdnů dovolené + možnost 4 dodatečných dnů osobního volna
  • jazykové kurzy
  • firemní kantýna
  • příspěvek na dopravu dle vzdálenosti až 18 900 Kč ročně
  • příspěvek na penzijní pojištění až 6000 Kč/rok
  • podporu volnočasových aktivit

Požadujeme:

  • SŠ/VŠ vzdělání technického směru
  • aktivní znalost anglického nebo německého jazyka
  • znalost metod statistického vyhodnocování procesů
  • samostatnost, analytické myšlení
  • schopnost rychlého rozhodování
  • ŘP skupiny B. aktivní řidič

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto automobil zkušenost