Řezník na prodejně - Třinec

Frýdek-Místek
od 15.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost NOVÁK maso - uzeniny s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní

O nás

NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.

Jsme Maso Novák – moderní řeznictví s poctivým přístupem a úctou k řemeslu. Denně nabízíme čerstvé maso a uzeniny od prověřených dodavatelů, které zpracováváme přímo na našich prodejnách. Zakládáme si na kvalitě, českém původu surovin a férovém jednání. Hledáme posily, které sdílejí náš přístup a chuť dělat řeznické řemeslo srdcem.

Přijmeme šikovného řezníka, na tradiční prodejnu masa-uzenin, lahůdek a pečiva. Naše prodejny jsou vyhledávanou součástí obchodních řetězců ve více než 130 městech po celé České Republice.

Náplň práce:

  • bourání masa
  • vykošťování
  • příprava pro další prodej
  • prodej

Požadujeme:

  • vyučení v oboru nebo praxi v bourání masa min. 1 rok
  • zodpovědný přístup a samostatné jednání
  • pečlivost, spolehlivost
  • časovou flexibilitu

Nabízíme:

  • práce na HPP jako kmenový zaměstnanec
  • možnost výdělku od 15.000Kč až 30.000 Kč/měsíc
  • zajímavé finanční ohodnocení, základní mzda + bonusy
  • slušné jednání
  • směnný provoz
  • jistotu měsíčního příjmu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

měsíční
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT