Vedoucí výrobní linky (mzda až 22 800 Kč/měsíc)

Brno-město
od 17.300 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Informace
Máte zkušenosti s vedením lidí a chcete je i nadále rozvíjet?
Máte výborné komunikační a organizační dovednosti?

Pro našeho významného klienta, nadnárodní výrobní společnost specializující se na kompletaci a balení drobné elektroniky, aktuálně obsazujeme pozici VEDOUCÍ VÝROBNÍ LINKY se zajímavým finančním ohodnocením, náborovým příspěvkem až do výše 10 000 Kč, dalšími benefity a okamžitým nástupem!

  • řízení týmu lidí (5 – 30 operátorů)
  • zaškolování nových operátorů na lince,
  • organizace práce na lince a úkolování operátorů, zodpovědnost za plynulý chod linky
  • reportování výroby, prostojů, nedostatků a přebytků
  • poskytování zpětné vazby na pracovní výkony operátorům a teamleaderovi
  • v případě nevytíženosti práce na lince

Požadujeme:

  • minimální dosažené vzdělání: dokončené SOU (výuční list)
  • alespoň základní znalost práce na PC
  • velmi dobré organizační a komunikační schopnosti
  • asertivita a psychická odolnost
  • zkušenosti s řízením a zaučováním lidí výhodou
  • zdravotní stav bez omezení
  • manuální zručnost, spolehlivost, pečlivost a smysl pro detail
  • ochotu pracovat ve směnném provozu (ranní 6–14, odpolední 14–22, noční 22–6)

Nabízíme:

  • pracovní smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení (preferujeme dlouhodobou spolupráci)
  • základní mzdu 17 300 Kč/měsíc + příplatky za práci na pozici ve výši až 1 367 Kč/měsíc
  • náborový příspěvek až do výše 10 000 Kč
  • docházkový bonus ve výši 1 000 Kč/měsíčně
  • stravenky v hodnotě 60 Kč hrazené v plné výši zaměstnavatelem za každou odpracovanou směnu
  • příspěvek na čištění oděvu
  • možnost rozvíjet své komunikační a organizační dovednosti
  • práci v příjemném a moderním prostředí
  • zázemí úspěšné mezinárodní společnosti
  • nástup ihned
  • místo výkonu práce: CTPark Brno – Slatina (dobrá dopravní dostupnost po celý den)

Informace pro uchazeče
Předpokladem pro přijetí je úspěšné zvládnutí přijímacího testu a testu manuální zručnosti.

Zaujala Vás tato pozice? Odpovídá Váš profil našim požadavkům? Chcete se zúčastnit výběrového řízení?
Stiskněte tlačítko „Odpovědět“ a vyplňte kontaktní formulář na následující straně. Připojte svůj životopis, případně další požadované dokumenty.
Jakmile obdržíme Vaši žádost, prostudujeme si Vaše materiály a poté Vás budeme kontaktovat s informacemi o dalším průběhu výběrového řízení.

V případě jakýchkoliv dotazů nás neváhejte kontaktovat.
Pokud si chcete prohlédnout naši kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz

Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na spolupráci.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

na dobu určitou zkušenost