Interner Auditor

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

INTERESSIEREN SIE SICH FÜR FINANZ?
SPRECHEN SIE ENGLISH?
HABEN SIE ANALYTISCHES DENKEN?
WOLLEN SIE IHRE FÄHIGKEITEN IN EINEM INTERNATIONALEN UNTERNEHMEN ANWENDEN?

Wir möchten Ihnen die Stelle eines internen Auditors anbieten.

Ihre Aufgaben:

  • Das gesamte Audit-Prozess Koordination
  • Die Bereitung der Prüfungsaufträgen
  • Die Vorbereitung und Teilnahme an Öffnen + Schließen Sitzungen
  • Interviews durchführen
  • Datenanalyse und Audit-Prüfungen
  • Sammeln, analysieren und dokumentieren Prüfungsergebnisse anhand von Prüfprogrammen
  • Prüfungsergebnisse & Berichte
  • Die Unterstützung derfesten Beziehungen mit Partnern
  • Die Entwicklung und Umsetzung der Grundsätze, Standards und Methoden, Prüfungsarbeiten für die Programme (Business Unit-spezifisch)
  • Revision Mitmachen
  • Den jährlichen Planungsprozesses Mitmachen
  • Verwalten eigene berufliche Entwicklung im Bereich proaktiv

REQUIREMENTS:

  • Hochschulausbildung
  • 1–2 Jahre Berufserfahrung in einem Audit-Funktion (zum Beispiel- Certified Public Prüfgesellschaft)
  • Gute Kenntnisse der englischen Sprache (schriftlich und mündlich)
  • Idealer Qualifikation als CIA
  • Analytische Fähigkeiten
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Fähigkeit, unter Druck und in einem anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Schnelle Auffassungs
  • Hohe Flexibilität und die Bereitschaft, für die umfangreiche Geschäftsreisen in der Region Europa, Naher Osten und Afrika,für zwei oder drei Wochen Perioden (50–75%)

BENEFITS:
Firmenpaket

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

audit
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI