Jsme soukromá škola, která nabízí jedinečný přístup ke vzdělávání dětí. Provozujeme dětskou skupinu, mateřskou školu a základní školu zahrnující 1. i 2. stupeň. Náš tým zkušených učitelů, včetně rodilých mluvčí z celého světa, poskytuje dvojjazyčné vzdělávání, které podporuje samostatnost, kreativitu a lásku k učení. V naší škole dbáme na rovnováhu svobody a zodpovědnosti. Věříme, že děti se nejlépe rozvíjejí, když mají možnost vyjádřit svou individualitu a objevovat svůj vlastní potenciál, avšak s ohledem na ostatní a dodržováním stanovených pravidel. Jsme také nároční, protože věříme, že kvalitní vzdělání vyžaduje úsilí a odhodlání. Naše škola se nachází v centru Olomouce, vedle městského parku, v prvorepublikové vile se zahradou. Kromě toho provozujeme vzdělávací a zážitkovou farmu v Hněvotíně, která nabízí ještě více příležitostí k učení a poznávání. Pokud máte zájem dozvědět se více, srdečně vás zveme k návštěvě naší školy, abyste si mohli osobně prohlédnout náš přístup v praxi.
V současné době hledáme učitele s kvalifikací pro druhý stupeň základní školy- aprobace: český jazyk, anglický jazyk, dějepis (případně částečný úvazek pro jednotlivé předměty)
Montessori vzdělání není podmínkou, ale očekáváme, že budete otevření novým přístupům ve vzdělávání, projevovat respekt a laskavost vůči dětem a vykazovat zodpovědný přístup ke své práci. Vaše práce bude zahrnovat vyučování a přípravu zajímavých a efektivních hodin pro žáky základní školy, hodnocení a monitorování pokroku žáků, spolupráci s kolegy a rodiči pro podporu učení a rozvoje žáků, a udržování přesných záznamů a dokumentace.
Pracovní podmínky:
Benefity:
Pokud máte vášeň pro pedagogiku a chcete se věnovat výuce, přidejte se k našemu týmu a přispějte k naší misi poskytovat kvalitní vzdělání v inspirativním prostředí. Těšíme se na vaši přihlášku a možnost spolupráce v naší škole.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
Studijní volno
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Vzdělávací kurzy
Zaměstnanecké akcie
Přátelské prostředí
