Juniorní NÁKUPČÍ s angličtinou

Pelhřimov

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Pro společnost zabývající se zakázkovou výrobou rozvaděčů a chladících systémů hledáme do menšího týmu nového kolegu/kolegyni do oddělení nákupu.

Popis pozice:

  • zajištění nákupních aktivit dle výrobního plánu
  • aktivní vyhledávání nových dodavatelů a uzavírání smluv s novými dodavateli
  • vyjednávání nových cen/slev u stávajících dodavatelů
  • pravidelné provádění monitoringu trhu a svěřeného sortimentu
  • optimalizace skladových zásob
  • analýza dodávek z hlediska efektivnosti

Profil kandidáta:

  • SŠ/VŠ technického zaměření
  • pokročilá úroveň anglického jazyka (každodenní komunikace)
  • praxe v nákupu výhodou
  • pokročilá znalost Excelu
  • proaktivita, chuť se učit

Nabízíme:

  • zázemí stabilní české společnosti
  • odpovídající mzdové ohodnocení
  • zaškolení a podpora od zkušenějších kolegů
  • zaměstnanecké benefity (5 týdnů dovolené, stravenky, kurzy angličtiny na náklady zaměstnavatele, volnočasové benefity apod.)
  • nástup možný ihned

Místo výkonu práce: Pelhřimov

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

analýza
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI