DĚLNÍK/ICE v Jihlavě 25 000 Kč + náb.příspěvek

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Která žena by to neznala …, každý od Vás očekává maximum. Ruku na srdce, určitě i vy sama chcete být úspěšná na poli pracovním a osobním. Za jakou cenu však? Někde nejspíše musíte ustoupit/polevit v požadavcích, vnitřně Vás to však štve.

Máme pro Váš řešení! Již nemusíte mít práci, která by ve Vás vyvolala špatné svědomí, že Vaše děti jsou kolikráte na druhé koleji, či musíte odcházet z práce dříve, protože vám vybuchlo hlídání.

NABÍRÁME do Jihlavy ŠIKOVNÉ ŽENY a MUŽE na pozice montážních dělníků. Vyzvedávání/hlídání dětí Vám navíc pomůžeme ZAJISTIT.
Práce dělníka je vhodná pro muže i ženy.

Na pozici dělníka tak můžete nastoupit ihned, či dohodou. Vše je o domluvě.

Jako montážní dělník si můžete vydělat 25 000 Kč. Tuto průměrnou hrubou roční mzdu u nás můžete mít, nyní navíc se zajímavým náborovým příspěvkem!

Čeká Vás:

  • montážní práce (na lince, nebo práce na lakovně, lisovně)
  • směny dlouhé 7,5 hod
  • práce v 3 směnném či nepřetržitém provozu dle místa výkonu práce

POŽADAVKY:

  • ukončené základní vzdělání
  • dobrou manuální zručnost

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • 13. a 14. plat
  • jídlo za max. 23 Kč
  • mimořádné měsíční odměny 500 – 3 000 Kč
  • příplatek na zdraví
  • příplatek na dojíždění

Dále nabídka účasti na akcích pro zaměstnance a rodinné příslušníky:

  • sleva na vstupném do rodinného parku Robinson v Jihlavě
  • návštěva bazénu
  • hlídání/vyzvedávání Vašich ratolestí profesionálními chůvami
  • masáže aj.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

nabídka měsíční