Sociálních službách do Sociálně terapeutické dílny Bludiště

Chotěboř

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost FOKUS Vysočina, z.ú. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

FOKUS Vysočina, z.ú.

Naším posláním je podporovat lidi s duševním onemocněním, nebo jiným handicapem, v posílení jejich samostatnosti a sebedůvěry tak, aby mohli vést plnohodnotný život podle vlastních představ. Dlouhodobě pomáháme v oblastech péče o domácnost, hospodaření s penězi, vztahů, ale také trávení volného času.

FOKUS Vysočina z.ú., středisko Chotěboř hledá pracovníka/pracovnici v sociálních službách do Sociálně terapeutické dílny Bludiště

Náplň práce:

  • přímá práce s dospělými lidmi s mentálním, tělesným nebo kombinovaným postižením, se zaměřením na jejich podporu při získání, obnovení či udržení pracovních návyků a dovedností.

Nabízíme:

  • 1,0 úvazku
  • zajímavou a kreativní práci
  • uplatnění ve stabilní organizaci
  • možnost dalšího vzdělávání a profesního rozvoje.
  • Nástupní mzda 23 700, osobní ohodnocení a prémie po zapracování.

Požadujeme:

  • odbornou způsobilost dle Zákona č. 108/2006 Sb. (§ 116)
  • trestní bezúhonnost
  • profesionální a respektující přístup k lidem s postižením
  • schopnost spolupráce v týmu
  • zodpovědný a aktivní přístup k práci, kreativitu a ochotu učit se nové věci
  • znalost práce na PC
  • řidičský průkaz sk. B výhodou.
  • Praxe v sociálních službách výhodou.

Nástup možný od 1. 1. 2022

Profesní životopis a motivační dopis zašlete do 17. 12. 2021 na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář nebo na adresu střediska Chotěboř, Kosmonautů 262, 583 01 Chotěboř.

Další informace na tel: Zobrazit tel. číslo

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.