Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Skvělá Příležitost Pro Kvalitáře!!

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Hradec Králové
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

POZOR!! Máme tu výjimečný nábor do oblasti kvality i pro absolventy!! - Máte zájem se stát členem týmu mezinárodní výrobní firmy v krásném prostředí Krkonoš, která si zakládá na nejmodernějších technologiích a podporuje vzdělávání zaměstnanců? - Máte vystudovanou SŠ/VŠ technického směru nebo zkušenosti s oblastí kvality? - Rádi komunikujete v anglickém nebo německém jazyce? Pokud Vaše odpovědi zní ANO, pak nás neváhejte oslovit! Pracovní náplň pozice bude: - Komunikace se zákazníky na divizi motorových systémů - Kooperace s kolegy v oblasti výroby, kvality a technologie - Vytváření prevencí a řešení problémů ve výrobě - Provádění interních a externích auditů - Spolupráce na snižování nákladů a zlepšování - Dynamická práce, kde nehrozí stereotyp - Častá komunikace v cizím jazyce skvělá pro zdokonalení POŽADAVKY: - SŠ/VŠ technického směru nebo zkušenost s oblastí kvality - Anglický nebo německý jazyk na komunikativní úrovni - Zájem o oblast automotive BENEFITY: - Cílové odměny až 150 % mzdy, individuální odměny - Každoroční zvyšování mezd - 25 dní dovolené + sick days - Pružná pracovní doba - Příspěvky na volnočasové aktivity i dovolenou - Příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na stravování, - Odborné a jazykové kurzy s profesionály - Možnost rozvoje v perspektivní oblasti automotive - Příspěvky na tábory a další akce Vašich dětí - Kariérní růst - Dostupné ubytování v okolí
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Kostelec nad Černými lesy
  • AZ-TECHNIKA a.s.
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
  • Ústí nad Labem
  • Základní škola a Mateřská škola Ústí…
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

absolvent akce audit auto benefit benefity Bor dění doba HR interní IT kariérní růst komunikace krásné kurz kurzy kvality mezinárodní možnost mzdy nábor náplň práce odměny penzijní připojištění pojištění pozice práce pracovní pracovní doba prostředí pružná pracovní doba připojištění příspěvek rozvoj růst sick day spolupráce stravování Tábor technologie ubytování volno vzdělávání zaměstnanců zkušenosti anglické anglický cíl člen dovolené externí firmy jazyk kariérní kov náklad náplň národní německé německý německý jazyk oblast oblasti odbor odborné odpovědi operace penzijní PR pracovní náplň problém pružná příležitost příspěvky roční řešení řešení problémů systém technické technolog tým výrobní výroby zájem zákazník zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena