- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
KUCHAŘ/-KA
Pracovní poměr na dobu určitou po dobu DPN vedoucí školní jídelny – nejpozději do 30.6.2025.
Vyučení v oboru kuchař/ka. Znalost HACCP. Pracovitost, flexibilita, kladný přístup k dětem, spolehlivost, samostatnost, schopnost pracovat v kolektivu. Ochota učit se novým věcem – zaměření na vaření zdravé stravy, práce s novými technologiemi. Praxe vítána.
Výpis z rejstříku trestů, ne starší 2 měsíců, bez záznamu. Zdravotní způsobilost. Platný zdravotní průkaz.
Práce v nekuřáckém prostředí – ze zákona platí zákaz kouření v celém areálu školy.
Zaměstnanecké výhody: Příspěvek z FKSP na penzijní připojištění ve výši max. 400,– Kč měsíčně, příspěvek na podnikové stravování, mimořádné odměny v závislosti na pracovním výkonu. Pracovní doba od 6.00 hod. do 14.30 hod.
HLÁSIT SE: Nachtigalová Jana Mgr., tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes – zaslat životopis, osobně po telefonické domluvě na adrese: ZŠ (1.ZŠ), Svážná 2342, Most
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.