- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Požadujeme vyučení v oboru kuchař, samostatnost, flexibilitu, schopnost týmové práce, trestní bezúhonnost, zdravotní způsobilost + zdravotní průkaz.
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito.
Náplní práce je zajišťování celodenní stravy pro klienty + obědů pro zaměstnance.
Pracovní doba je rozdělena na ranní a odpolední směny (r.6:00 – 14:30, odp. 9:30 – 18:00, o víkendu pouze ranní směna) v nepřetržitém provozu domova v nově zrekonstruované kuchyni, v malém kolektivu.
Platové zařazení podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů, 5. platová třída – cca 23.500 Kč + po zapracování osobní ohodnocení.
V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis na mailovou adresu: , nebo je možné donést osobně na sídlo organizace, a to nejpozději do 16. 11. 2022.
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, 3 dny sick days, dotované závodní stravování, výhody FKSP (např. vstupenky do bazénu, do ZOO, masáže v rámci pracovní doby v místě)

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.