- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Upřesňující informace:
Osvědčení odborné způsobilost II. stupně, řidičský průkaz skupimy B podmínkou, skupina T výhodou, komunikativnost , flexibilita, znalost práce na PC, samostatnost, zodpovědný přístup k plnění úkolů, schopnost vést kolektiv zaměstnanců.
Vhodné pro absolventy. Praxe vítána, ale není podmínkou.
Náplní práce je evidence všech agronomických prací v odborném programu, zajištění rostlinolékařské péče na všech pozemcích podniku, zpracování a zajištění veškrých podkladů pro precizní zemědělství, přenos dat do stroj, zpracování podkladů pro dotace.
Zaměstnanecké výhody:
Dovolená 5 týdnů, příspěvek na stravu, na penzijní připojištění, na životní pojištění, možnost ubytování po zapracování, služební telefon, individuální odměny, při dobrých výsledcích mzdový růst.
Kontakt: telefonicky (Po-Pá: 7:00 – 16:00 hod.), e-mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.