Všeobecná zdravotní sestra

Ostrava
42.200 – 44.200 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Armáda spásy v České republice, z. s. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

1. kontakt e-mailem na adresu e-mail přes odpovědní formulář

VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ SESTRA

Předpokládaný termín nástupu: ihned, případně dle dohody
Místo výkonu práce: Domov Přístav Ostrava – Zukalova, Zukalova 1401/3, 703 00 Ostrava

Rádi Vám nabídneme

  • smysluplnou práci v křesťanské organizaci, přátelské zázemí domova
  • plný pracovní úvazek 37,5 hod. týdně – POUZE DENNÍ 12hodinové směny (06:00–18:00),
  • nástupní mzda:
  • všeobecná s. (S2) 42 200 Kč – 44 200 Kč + pohyblivá složka mzdy až 4 000 Kč + příplatky za směnnost a svátky
  • odpovídající růst mzdy po prvním odpracovaném roce,
  • další zaměstnanecké výhody:
  • možnost dalšího vzdělávání,
  • příspěvek na stravování,
  • 25 dnů dovolené/rok + 5 dnů dodatkové dovolené,
  • vánoční příspěvek,
  • příspěvek na penzijní připojištění (po prvním odpracovaném roce).

Na pracovní pozici vás čeká:

  • práce v menším domově o 29 uživatelích s rodinnou atmosférou,
  • poskytování potřebné ošetřovatelské péče uživatelům služby na základě indikace lékaře a podílení se na zkvalitnění jejich života,
  • společná práce na řešení každodenních úkonů s tím spojených.

Předpoklady pro výkon pozice:

  • odborná způsobilost k výkonu všeobecné zdravotní sestry,
  • dobrý zdravotní stav, čistý trestní rejstřík, základní znalost práce na PC,
  • respekt ke křesťanským zásadám Armády spásy.

Zaujala Vás naše nabídka? Splňujete předpoklady pro danou pozici? Prosím, zašlete nám:

  1. strukturovaný životopis,
  2. sken dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Požadované dokumenty zasílejte na adresu e-mail přes odpovědní formulář nejpozději do 31. 5. 2024.
Vybraní zájemci budou průběžně telefonicky kontaktováni a zváni na osobní pohovor.

Bližší informace o pozici získáte na uvedené e-mailové adrese, nebo u vedoucího přímé práce Mgr. Jana Juračky, tel: zobrazit tel. číslo .

Zaměstnavatel si vyhrazuje právo ukončit výběrové řízení před termínem podání přihlášek. Zasláním životopisu a údajů o své osobě zájemce o práci souhlasí s uchováním svých osobních údajů po dobu výběru nového pracovníka. Poté budou materiály skartovány.

Jsme domov pro osoby bez přístřeší, které potřebují pomoc a péči druhé osoby.
Více informací naleznete na www.armadaspasy.cz

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT