Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Strojní konstruktér - ocelové konstrukce (i absolvent VŠ)

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Kladno
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Náš klient, úspěšná zahraniční společnost zabývající se strojní výrobou hledá v rámci rozšiřování svých aktivit a posílení konstrukčního oddělení pracovníka na pozici Konstruktér - strojírenství (i absolvent VŠ). Nápň práce: - konstrukce ocelových konstrukcí a jednoduchých strojních zařízení v SW AutoCAD a Inventor - spoluúčast při tvorbě cenových nabídek - technické vyjasnění zakázky; komunikace a spolupráce s obchodním oddělením, zákazníkem (občasné návštěvy) a výrobou (řešení případných) problémů vznikajících při implementaci konstruovaných projektů do výroby - podpora při instalaci, uvádění zařízení do provozu POŽADAVKY: - SŠ/VŠ vzdělání – strojní nebo stavební zaměření (příležitost i pro absolventa VŠ) - relevantní zkušenost v oblasti designu (ocelové konstrukce jsou velkou výhodou) - výhodou jsou základní znalost statiky (konstruktérské výpočty) - znalost CAD systémů (AutoCAD, Inventor, Solid Works, ProE,..) - MS Office, znalost práce s PC (Word, Excel) - znalost SAP výhodou (pro zpracování zakázek) - komunikativní znalost německého jazyka, nebo anglického jazyka - samostatnost, organizační schopnosti, schopnost týmové spolupráce - řidičský průkaz B - pozice je vhodná i pro absolventy VŠ s praxí při studiu BENEFITY: - perspektivní práci u zahraniční strojírenské výrobní společnosti - 25 dnů dovolené - pružnou pracovní dobu - podnikové jazykové kurzy - příspěvek na stravování - příspěvek na penzijní připojištění - roční odměnu a vánoční bonus
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Most
  • AVA Call spol. s r.o.
  • 18 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. února
  • Hejnice, Liberec
  • CUBE CZ s.r.o.
  • od 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kladno, Hostivice, Kralupy nad Vltavou, Beroun, Klecany, Praha

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

absolvent AJ auto benefit benefity bonus dění HR IT komunikace kurz kurzy měření Most náplň práce obchodní Office penzijní připojištění podnik podpora pojištění pozice práce pracovní pracovník připojištění příspěvek řízení samostatnost SOU společnost společnosti spolupráce stravování vhodná vzdělání znalost anglické CAD design dovolené jazyk kov náplň německé obchod oblast oblasti oddělení organizační schopnost organizační schopnosti PC penzijní PR problém projekt příležitost případ roční řešení řidič schopnost schopnosti stav stavební stroj strojírenství systém technické tým výpočty výrobní výroby zahraniční zákazník zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena