Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Specialista Fotometrické Laboratoře

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ostrava   Zobrazit na mapě
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Technické obory

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Jste připraveni využít jednu z největších výzev Vaší kariéry? Chcete pracovat v oblasti automotive? Ve společnosti, která dokáže ocenit Vaše úspěchy a ve které můžete jasně vidět výsledky své práce? Pak hledáme právě Vás! Vaší náplní práce bude: * vedení fotometrické laboratoře * zavádění nových druhů zkoušek * měření světelných zdrojů * měření vlastností materiálů světelných techniků * hodnocení výsledků zkoušek * tvorba zkušebních protokolů * nastavování a práce s přístroji pro potřebu provádění zkoušek POŽADAVKY: * VŠ vzdělání technického směru (výhodou je vzdělání v oblasti kvality nebo elektroniky) * zkušenost a znalost práce ve fotometrické laboratoři * anglický jazyk na komunikativní úrovni * praxe v automotive * ŘP skup. B BENEFITY: * 13. a 14. plat * docházkový měsíční bonus * bonusy za plnění výrobních plánů * příspěvky na penzijní a životní pojištění * 100% proplacení vlakové či autobusové dopravy * kvalifikační bonusy * bonusy ve vedoucích pozicích za vedení týmu * osobní ohodnocení * závodní stravování * zvýhodněný mobilní tarif * vitamínové balíčky * příplatky za práci ve svátky, za přesčasy
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Rožnov pod Radhoštěm
  • ENERGOAQUA, a.s.
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června
  • Hradec Králové
  • M.I.S. a.s.
  • od 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
  • Valtice
  • Střední vinařská škola Valtice,…
  • 16 980 – 24 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • České Velenice
  • Magna Cartech spol. s r.o.
  • 24 129 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. května
  • Bruntál
  • Macco Organiques, s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. července
  • České Velenice
  • Magna Cartech spol. s r.o.
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
  • Dobříň
  • Glazura s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 17. února
  • Středočeský kraj
  • CM mechanics s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. prosince
  • Litvínov
  • CM mechanics s.r.o.
  • 40 000 – 49 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

auto benefit benefity bonus bonusy Bor den dění druh elektro hledám hodnocení IT kvality měření mobil mobilní tarif náplň práce nové ohodnocení pec plán plat plnění pojištění práce praxe protokol přesčas přesčasy příplatky specialist specialista společnost společnosti stravování tarif technik vedení vedoucí výsledky vzdělání znalost životní pojištění anglický anglický jazyk foto jazyk kariéry kov list materiál měsíční mobilní náplň oblast oblasti opravy osobní penzijní placení PR příspěvky stav stroj svátky technické tvorba tým vedení týmu výrobní závod zdroj zkušební zkušenost životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena