Manažer Údržby

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Ideální kandidát = zkušený manažer z oblasti údržby v automotive. Nicméně i obdobné zkušenosti uvítáme. Pro evropskou, výrobní společnost působící v oblasti automotive, hledáme MANAŽERA ÚDRŽBY.

Náplň práce:

  • řízení odd. údržby a koordinace činnosti zaměstnanců údržby
  • spolupráce na tvorbě, naplňování a vyhodnocování plánu údržby
  • výběrová řízení pro realizaci a nákup servisních služeb a náhradních dílů
  • jednání s externími dodavateli
  • zodpovědnost a vyhodnocování poruchovosti výrob
  • dohled nad BOZP a PO
  • motivace a vedení týmu spolupracovníků spolupráce s ostatními odd. společnosti

POŽADAVKY:

  • VŠ/SŠ technického směru (strojírenství výhodou)
  • praxe na obdobné pozici
  • zkušenosti z automotive výhodou
  • komunikativní znalost anglického jazyka
  • pokročilá znalost MS Office
  • znalost SAP výhodou
  • schopnost flexibilně pracovat
  • řidičský průkaz sk. B

BENEFITY:

  • zázemí stabilní společnosti
  • bonusová složka mzdy
  • 13. plat
  • stravenky
  • penzijní připojištění
  • jazykové kurzy
  • roční odměny

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SANKO GOSEI Czech, s.r.o. | SANKO GOSEI Czech, s.r.o. | Ovčáry, Kolín Ovčáry, Kolín
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. května
LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | Čejč Čejč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
ATLANTIS - PAK SERVICE s.r.o. | ATLANTIS - PAK SERVICE s.r.o. | Slaný Slaný
  • 50 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | LISI AUTOMOTIVE FORM a.s. | Čejč Čejč
  • 50 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. dubna
Bénéficielle, s.r.o. | Bénéficielle, s.r.o. | Přerov Přerov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. ledna
Poličské strojírny a.s. | Poličské strojírny a.s. | Polička Polička
  • 16 000 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. května
ČIPEK, s.r.o. | ČIPEK, s.r.o. | Dymokury Dymokury
  • 15 000 – 16 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. května
Human-Res s.r.o. | Human-Res s.r.o. | Zlín Zlín
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. května
KORADO, a.s. | KORADO, a.s. | Česká Třebová Česká Třebová
  • od 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

auto zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT