GRADUATE ENGINEERS | ANSYS | 30 000 - 40 000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Konstrukční kancelář v centru Prahy s mezinárodní působností hledá nové kolegy do týmů.

<b>POZICE JE VHODNÁ PRO ABSOLVENTY VŠ!</b>

Budete pracovat na různých projektech, které mohou zahrnovat spalovací motory, převodovky, motocykly, elektrické stroje, systémy vozidel, hybridní / elektrická vozidla a jejich související elektronické systémy a řídicí software.

Budete obvykle absolvovat 2-letý tréninkový program, kde budete střídat prostřednictvím příbuzných oddělení, včetně 6 měsíců umístění ve Velké Británii.

Náplní práce bude:

  • FEM výpočty
  • práce na mezinárodních projektech
  • spolupráce s konstrukčním oddělením

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání
  • Pokročilá úroveň anglického jazyka – denní báze se zahraniční pobočkou
  • Zkušenosti s výpočty s využitím Ansysu VÝHODOU
  • Znalost Matlab/Simulink
  • Základní znalost 3D CAD softwarů VÝHODOU
  • Samostatnost, chuť se učit

BENEFITY:

  • Příspěvky na stravování, na sport, kulturu
  • Jazykové kurzy s rodilým mluvčím
  • Příspěvky na životní pojištění
  • Kompletní zaplacení ročního kuponu na MHD
  • 5 týdnů dovolené
  • 3 dny sickdays
  • Placené dny nemocenské
  • Bezúročná půjčka
  • Profesní růst

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

elektrická zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI