Grafton Recruitment s.r.o.

232 nabídek práce

MANAŽER STRATEGICKÝCH PROJEKTŮ, Tábor

České Budějovice
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Ostatní
2 nabídky
Zobrazit
Práce
České Budějovice
1327 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
Grafton Recruitment s.r.o.
Lokalita
České Budějovice Zobrazit na mapě

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Náš klient, stabilní výrobní společnost s dlouholetou tradicí, vypisuje výběrové řízení na pozici Manažer strategických projektů.

Náplní práce na této pozici bude:

koordinace dodávek a návaznosti projektů na všech úrovních supply chain managementu
zajištění, aby veškeré informace byly předány všem dotčeným osobám
zajištění finančního kontrolingu a reportingu
koordinace následných aktivit, školení, testování a související dokumentace

POŽADAVKY:
Vysokoškolské vzdělání technického směru
3 roky praxe v projekt managementu ve výrobní společnosti
Znalost systémů řízení kvality (ISO 9000, ISO 14000 resp. ISO / TS 16949:2009)
Velmi dobrá angličtina
Pokročilá znalost systému Oracle (případně jiného ERP systému)

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • kurzy anglického a německého jazyka
  • pružnou pracovní dobu
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • dotované závodní stravování
  • vzdělávání

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Manažer Projektů

SKY SELECT INT., s.r.o. | SKY SELECT INT., s.r.o. | Příbram Příbram
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června

Projekt Manažer

SKY SELECT INT., s.r.o. | SKY SELECT INT., s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. července

Manažeři projektu

Ekonomické stavby s.r.o. | Ekonomické stavby s.r.o. | Rousínov Rousínov
  • 25 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. března

Manažer projektů

EBM TZB, s.r.o. | EBM TZB, s.r.o. | Brno Brno
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu

Projekt Manažer

BRANOMARKET, s.r.o. | BRANOMARKET, s.r.o. | Jilemnice Jilemnice
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června

Projekt manažer

TEPLOTECHNA DIS s.r.o. | TEPLOTECHNA DIS s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. října

Manažer Projektů

JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. března

Manažer projektu

CHARMONT s.r.o. | CHARMONT s.r.o. | Žižkov, Praha Žižkov, Praha
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna

Manažer projektů

EBM TZB, s.r.o. | EBM TZB, s.r.o. | Brno Brno
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. února

Manažer projektů

EBM TZB, s.r.o. | EBM TZB, s.r.o. | Brno Brno
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu

Manažer projektu

Výstaviště Flora Olomouc, a.s. | Výstaviště Flora Olomouc, a.s. | Olomouc Olomouc
  • od 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. ledna

Manažer projektu

JOB spectrum s.r.o. | JOB spectrum s.r.o. | Kadaň Kadaň
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. května

Manažer projektu

ZAT a.s. | ZAT a.s. | Plzeň Plzeň
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září

Klientský pracovník-ice

Česká pošta, s.p. | Česká pošta, s.p. | Třemošnice Třemošnice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Operátor/ka Výroby

ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Hodkovice nad Mohelkou Hodkovice nad Mohelkou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Administrátor back office

Linnet eu s.r.o. | Linnet eu s.r.o. | Rychnov nad Kněžnou Rychnov nad Kněžnou
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Pokladní v KFC

AmRest s.r.o. | AmRest s.r.o. | Chodov, Praha Chodov, Praha
  • 18 000 – 19 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Svářeč TIG

ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Svářeč CO2

ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?