Hledáme lidem práci Manpower

Nadprůměrný výdělek v příjemném pracovním prostředí

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Ústí nad Labem
Zadavatel ManpowerGroup s.r.o.
Kategorie Technické obory
Min. vzdělání Základní
Hrubá mzda od 15.000 Kč

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Technické obory
2 nabídky ZDE
 Práce
Ústí nad Labem
427 nabídek ZDE

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ManpowerGroup s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Máme pro Vás jedinečnou příležitost, kterou nelze přehlédnout.

Pro naše významné klienty v Ústí nad Labem a Teplicích hledáme vhodné kolegy na pozice operátorů výroby, kteří rozšíří náš úspěšný tým.

Požadujeme:

  • Věk ani jiné překážky u nás nerozhodují, rádi uvítáme všechny, kteří se práce nebojí. Jediné co od Vás očekáváme je chuť pracovat, manuální zručnost a dobrá nálada na pracovišti.

Nabízíme:

  • A co Vám za to nabídneme?
  • Pravidelný výdělek
  • Stravenky v hodnotě až 130 Kč
  • Vyplácení podílu zisku, který je až 2,5 měsíčního platu
  • Bohaté benefity (hrazené zdravotní prohlídky, pojištění..)
  • Práce na HPP
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Pomocny dělník

  • Celá ČR
  • Peter Šenkár
  • od 10 000 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Tesař

  • Celá ČR
  • Peter Šenkár
  • od 20 000 Kč / úkol
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Číšník/servírka

  • Ostrava-město
  • Mašlaň a Ripp, spol. s r.o.
  • od 12 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Servisní mechanik

  • Moravskoslezský kraj
  • K.I.S.S. vzdělávání s.r.o.
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Skaldník

  • Moravskoslezský kraj
  • K.I.S.S. vzdělávání s.r.o.
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Operátor/ka

  • Pardubický kraj
  • FOXCONN CZ s.r.o.
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Provozní zámečník

  • Nový Jičín
  • K.I.S.S. vzdělávání s.r.o.
  • 13 000 – 14 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Pracovník Ostrahy

  • Praha
  • SWBC - service, a.s.
  • 13 000 – 14 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Aš benefit benefity hledám HR IT nad Labem náplň práce operátor plat pojištění pozice práce pracovní prostředí průměrný stravenky Ústí nad Labem vhodné výdělek zdravotní zdravotní prohlídky Zruč díl měsíční na pracovišti náplň PR prohlídky překážky příjemné příležitost tým výroby

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena