Specialist(k)a zákaznické podpory

Slovensko
38.000 – 43.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

O nás

Hledáte pestrou práci v talentovaném kolektivu, kde můžete růst a rozvíjet své dovednosti? Chcete se podílet na inovativním projektu v oblasti udržitelné přepravy, který je úspěšně zavedený už ve třech evropských zemích? Přidejte se k našemu týmu 123-Transporter! 🚀

Specializujeme se na plně digitalizovaný pronájem dodávek 🚚 Náš vývoj nabírá rychlé tempo, takže se můžete těšit na spoustu nových výzev a zkušeností. Jste energický, spolehlivý a hlavně učenlivý člověk, který má touhu věci neustále rozvíjet a posouvat? Pak u nás najdete svůj druhý domov! 💪

Čemu se budete věnovat? 💻

  • Efektivnímu řešení zákaznických požadavků z Rakouska a Německa

  • Administrativní práci v interním systému

  • Evidenci dokladů a škod

  • Zadávání úkolů

  • Vyřizování e-mailů

  • Vyřizování požadavků zákazníka po telefonu (nejedná se o aktivní volání)

Bez čeho se neobejdete a co oceníme? 💡

  • Velmi dobrou znalost němčiny -> budete komunikovat výhradně s německými a rakouskými zákazníky

  • Komunikativnost – potřebujeme, aby o zákazníky bylo dobře postaráno, závisí na Vás jejich spokojenost

  • Flexibilní přístup – budete se domlouvat s kolegy na pracovní době

  • Spolehlivost a dobrá organizace úkolů

  • Učenlivost - máme vlastní software, v němž Vás na začátku vyškolíme

  • Proaktivita - hledáme kolegy, kteří mají nutkání věci neustále vylepšovat

  • Znalost Google aplikací

Co Vám můžeme nabídnout? ✅

  • Úplný home office a variabilní pracovní dobu

  • Multisport kartu

  • Zařízení potřebné k práci

  • Práci s talentovanými lidmi ve startupovém hubu - všechny projekty najdete na webu Incoolbator

  • Možnost kariérního růstu a osobního rozvoje

  • Společné týmové akce

  • Přátelský, týmový a mladý kolektiv, kde se rozhodně nebudete nudit a naučíte se spoustu věcí

  • Drobné občerstvení (káva, nápoje, …)

 

Jak funguje pronájem dodávky z pohledu zákazníka? Podívejte se https://www.youtube.com/watch?v=UfhhFimX68A&t=4s 

 

Zaujali jsme Vás? Podívejte se na náš web www.123-transporter.cz a pošlete životopis a motivační dopis do formuláře pro odpovědi. Těšíme se na pohovor!

Benefity

  • Práce z domova
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

zkušenost