Grafton Recruitment s.r.o.

245 nabídek práce

MANAŽER KVALITY |AUTOMOTIVE|AŽ 70 000 Kč|

Ostrava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Ostatní
1 nabídka
Zobrazit
Práce
Ostrava
2267 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
Grafton Recruitment s.r.o.
Lokalita
Ostrava Zobrazit na mapě

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáte možnost dalšího rozvoje v oblasti kvality, máte zkušenosti s vedením menšího týmu či skupiny a chcete pracovat v mezinárodní prostředí výrobní společnosti, která se podílí na tvorbě výrobků budoucnosti.

Už nehledejte!

Pro našeho významného klienta, společnost působící v automobilovém průmyslu v mezinárodním měřítku, hledáme vhodné uchazeče na pozici „MANAŽER KVALITY |AUTOMOTIVE|AŽ 70 000 Kč|“.

Pracovní náplň:

  • vedení týmu kvality (okolo 20 lidí)
  • motivace a řízení týmu
  • řešení otázek v oblasti personálního obsazení svěřeného týmu
  • organizace školícího procesu pro členy svěřeného týmu
  • dodržování stanovených cílů v oblasti kvality
  • zvyšování kvality v procesech
  • kontrola a podpora aplikace nástrojů kvality (DFMEA, validační plány, 8D reporty, Six Sigma)

POŽADAVKY:

  • SŠ/VŠ vzdělání v technické oblasti
  • zkušenosti v oblasti kvality (procesní/výrobní)
  • zkušenosti s vedením týmu/skupiny
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni (min. B1) – spolupráce se zahraničními kolegy
  • znalosti norem, metod a nástrojů kvality
  • dobrá znalost práce s PC (Win, Office)
  • řidičský průkaz skupiny B

BENEFITY:

  • flexibilní pracovní doba
  • příspěvek na dopravu
  • 5 týdnů dovolené
  • možnost relokačního balíčku
  • příplatky na stravování (stravenky)
  • životní a penzijní připojištění
  • motivující finanční ohodnocení

a možnost dalšího kariérního růstu…

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Specialista prodeje - Brandýs nad Labem

FORTUNA GAME a.s. | FORTUNA GAME a.s. | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav Brandýs nad Labem-Stará…
  • 14 000 – 16 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. června

Pokladní XXXLutz Praha

REAL JOB s.r.o. | REAL JOB s.r.o. | Černý Most, Praha Černý Most, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června

Pomocný číšník, servírka

Lagardere Food Services, a.s. | Lagardere Food Services, a.s. | Ruzyně, Praha Ruzyně, Praha
  • 1 – 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července

Vrátný

Old Prague Hostel s.r.o. | Old Prague Hostel s.r.o. | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • 13 000 – 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června

Číšníci a servírky

Aleš Sýkora | Aleš Sýkora | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června

Skladník/ Montážník

OKAY s.r.o. | OKAY s.r.o. | Třebíč Třebíč
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června

Business analytik - IT

ELIT CZ, spol. s r.o. | ELIT CZ, spol. s r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

auto automobil zkušenost