SPECIALISTA KVALITY - vhodné pro absolventy

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jsi absolvent vysoké školy, který se nebojí mluvit anglicky? Rád bys působil ve společnosti, která Ti umožní kariérní růst a za Tvou práci Tě náležitě ocení?

Pak neváhej a přihlas se na pozici „SPECIALISTA KVALITY“

Náplň práce:

  • řešení kvalitativních problémů
  • podílení se na nápravných opatření
  • spolupráce s oddělením kvality
  • hodnocení dodavatelů
  • reporting

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání
  • komunikativní znalost anglického jazyka (denní využití)
  • uživatelská znalost MS Office
  • samostatnost, pečlivost, zodpovědnost

BENEFITY:

  • 13., 14. a 15. plat
  • 25 dní dovolené
  • příspěvek na dopravu
  • pravidelné bonusy
  • příspěvek na životní a penzijní připojištění
  • příspěvky na stravování
  • vzdělávací kurzy
  • slevy na produkty společnosti

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • 30 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. prosince
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
KONZUM, obchodní družstvo v Ústí nad Orlicí | KONZUM, obchodní družstvo v… | Vraclav Vraclav
  • 12 800 – 16 700 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. července
Devro s.r.o. | Devro s.r.o. | Jilemnice Jilemnice
  • 17 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
KONZUM, obchodní družstvo v Ústí nad Orlicí | KONZUM, obchodní družstvo v… | Letohrad Letohrad
  • 11 290 – 17 145 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. července
Gates Hydraulics s.r.o. | Gates Hydraulics s.r.o. | Karviná Karviná
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | České Budějovice České Budějovice
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
ZETKA - MB s.r.o. | ZETKA - MB s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 17 637 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
FORTUNA GAME a.s. | FORTUNA GAME a.s. | Semily Semily
  • 12 000 – 14 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. července
Michal Panc | Michal Panc | Velký Osek Velký Osek
  • od 11 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
100% REWORK s.r.o. | 100% REWORK s.r.o. | Okříšky Okříšky
  • 20 480 – 22 080 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
100% REWORK s.r.o. | 100% REWORK s.r.o. | Okříšky Okříšky
  • 16 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC